Psicólogos/As (Madrid)

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01 oct
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emocional.com
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Psicólogo/a Organizacional y Coordinador/a Técnico/a Emocional Technologies 22 SLUbicación: Las Rozas de MadridJornada: Por determinar según las necesidades del servicioModalidad: Híbrida, con actuaciones presenciales y telemáticasSobre EmocionalEn emocional.Com combinamos tecnología, salud mental y compromiso social.Colaboramos con más de 20.000 personas y más de 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención, desarrollando soluciones innovadoras en el ámbito de la salud, el bienestar y la intervención social.En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.Objeto del servicioBuscamos incorporar a un/a profesional de la Psicología Organizacional para participar en un programa dirigido a trabajadores municipales,



centrado en:Prevención de riesgos psicosociales.Mediación y gestión de conflictos laborales.Mejora del clima organizacional.Gestión emocional en el contexto profesional.Coordinación técnica y seguimiento del servicio.El perfil seleccionado participará en actuaciones preventivas y organizacionales, además de asumir funciones de coordinación del equipo e interlocución con la entidad cliente.Funciones1.Psicología organizacional y mediaciónIntervención y mediación en conflictos laborales.Arbitraje entre equipos, departamentos o profesionales.Análisis y prevención de riesgos psicosociales.Diseño de estrategias para mejorar el clima laboral.Desarrollo de acciones relacionadas con la gestión emocional.Apoyo a equipos y responsables en procesos de cambio organizacional.Diseño e impartición de talleres y acciones formativas.Formación en liderazgo, inteligencia emocional, delegación eficaz, comunicación y gestión de conflictos.Participación en actividades de bienestar emocional y prevención dentro de la organización.2. Coordinación técnicaCoordinación y organización del equipo profesional.Planificación de recursos y cobertura del servi

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