Responsabilidades Liderar técnicamente el diseño
mecánico de proyectos de maquinaria industrial, asegurando el
cumplimiento de los requisitos técnicos, funcionales y normativos.
Coordinar y supervisar un equipo de diseño mecánico, habitualmente
formado por 2 personas, distribuyendo tareas y garantizando la
calidad de los entregables. Desarrollar y validar soluciones
mecánicas para equipos y sistemas industriales de alta complejidad.
Actuar como referente técnico del área mecánica durante todo el
ciclo de vida del proyecto. Mantener una interlocución constante
con Project Managers y otros departamentos (automatización,
producción, compras, calidad, montaje, etc.) para garantizar el
correcto desarrollo de los proyectos. Revisar diseños, planos,
especificaciones técnicas y documentación mecánica generada por el
equipo. Participar en la resolución de incidencias técnicas y en la
mejora continua de los diseños y procesos de ingeniería. Asegurar
el cumplimiento de plazos, calidad y objetivos técnicos
establecidos para cada proyecto. Colaborar en la definición de
estándares y criterios de diseño dentro del departamento de
ingeniería. Requisitos Formación en Ingeniería Mecánica, Ingeniería
Industrial o similar. Experiencia sólida y demostrable en diseño de
maquinaria industrial . Experiencia previa liderando o coordinando
equipos técnicos de ingeniería mecánica. Muy valorable experiencia
en el sector farmacéutico (pharma) o en maquinaria para entornos
regulados. Capacidad para gestionar simultáneamente aspectos
técnicos, coordinación de equipos e interlocución interna.
Conocimientos avanzados de diseño mecánico, desarrollo de producto
y documentación técnica. Experiencia trabajando de forma
transversal con Project Managers y distintos departamentos de
ingeniería. Perfil analítico, organizado, resolutivo y orientado a
resultados. Capacidad de liderazgo técnico, toma de decisiones y
gestión de prioridades. Buenas habilidades de comunicación y
trabajo en equipo.