Tenemos 15 días para fichar a 15 comerciales que realmente sientan que son los mejores en ventas.
?¿Por qué?
En 3 semanas nos vamos de teletrabajo 4 semanas y necesitamos hacerte el mejor Onboarding que puedas tener.
Nacimos en 2021 con una pizarra de Amazon y un directo de Instagram. Literalmente.
Hoy somos más de 120 personas ayudando a miles de estudiantes a preparar oposiciones, selectividad y FP — combinando pedagogía, tecnología e IA.
Ucademy se divide en tres universos: Polaris (oposiciones), Atlas (Selectividad) y Explora FP. Y seguimos creciendo.
Todas nuestras ventas son Hot Sales para cada una de las verticales de componen ucademy (Atlas, Polaris y Explora FP)
+120 personas en el UTeam +15.000 alumnos activos eNPS 90 — mejor startup para trabajar 2024
? ¿QUÉ BUSCAMOS?
- Que compartas nuestros valores al máximo. Ser salvaje, ser manada e ir a muerte.
- Que quieras revolucionar el sector educativo como lo estamos haciendo
- Que quieras disfrutar del mayor ambiente de trabajo posible (tenemos ping-pong, siestódromo, teambuilding´s, etc)
- Que demuestres que eres bueno en ventas y aprendamos de ti
- Compromiso
? ¿CÓMO SERA TU TRABAJO?
- Ventas B2C
- Speed to lead: Contactar lo antes posible al futuro alumno
- Asesoramiento académico: Adaptar las necesidades del lead a nuestra escuela
- Seguimiento académico: Hacer seguimiento de tus leads para mantener el vínculo
- Cierre de matrículas: Conseguir el mayor número posible de matrículas en la escuela
- Prospección del lead: Conocer al lead
- Desarrollo y crecimiento personal y cualificado: mediante formaciones semanales seguirás formándote en tu día a día
? REQUISITOS
- Idioma: Español nativo, valorable nivel alto de inglés
- Ser una persona extrovertida, amigable, entusiasta, camaleónica y social
- Incorporación inmediata: 03/08
- Valorable perfil entre 20 y 35 años que esté estudiando o haya terminando recientemente cualquier estudio/formación
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
Qué te
📌 Sales Development Representative Ucademy (Madrid)
🏢 Ucademy
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.