ppSomos bVecttor /b, la mayor compañía de gestión de flotas del bGrupo Cabify. /b Gestionamos directamente más de 4.000 drivers y 3.000 vehículos, ayudando a transformar la forma en la que nos movemos en ciudades como Madrid, Barcelona, Sevilla y Valencia. /ppEn Vecttor creemos en una nueva movilidad urbana: menos coches privados, vehículos más sostenibles y rutas más eficientes. /ph3Responsabilidades /h3ulliCoordinar con el equipo regional de People Driver Acquisition y People Driver Training Dev la ejecución de los procesos de adquisición de drivers, formación y desarrollo. /liliEjecutar de forma presencial el onboarding, las acciones del plan formativo y las iniciativas de desarrollo y eventos para conductores, impulsando su integración, productividad y retención. /liliAsegurar, en coordinación con el área global, la correcta ejecución de los procesos de alta y baja, realizando entrevistas de salida y garantizando una experiencia alineada con los valores y cultura de Vecttor. /liliLlevar a cabo el control de carga de datos y revisión de desviaciones ausencias y permisos de los drivers de la ciudad. /liliSupervisar y controlar el absentismo, analizando causas y ejecutando acciones de seguimiento y reducción en coordinación con las áreas responsables. /liliAsistir a los comités de seguridad y salud, garantizando el cumplimiento de las políticas del servicio de prevención mancomunado y promoviendo un entorno de trabajo seguro. /liliGestionar y apoyar las relaciones colectivas,



actuando como el referente local en actividades sindicales en coordinación con el área global. /liliGarantizar la ejecución correcta de los procesos fundamental de People para cumplir con los KPIs/North Star Metrics, como el NPS, rotación, absentismo, dimensionamiento de la ciudad, etc. /li /ulh3Requisitos /h3ulliLicenciatura o Grado en Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Sociología, pedagogía o similar. /liliMáster en Dirección y Gestión de RRHH, RRLL o similar (valorable). /liliOrientación a objetivos, con visión analítica y estratégica de RRHH, persona resolutiva y con facilidad y flexibilidad para adaptarse a entornos dinámicos con alto volumen de procesos. /liliCoordinación de proyectos y habilidades comunicativas y de negociación. /li /ulh3Experiencia /h3pExperiencia mínima de 3 años como Generalista de RRHH realizando funciones de: /pulliApoyo y resolución de dudas en cuanto a normativa laboral, nóminas, seguridad social, etc. /liliConocimientos de base legal. /liliApoyo en la gestión de relaciones sindicales. /liliReclutamiento y selección. /liliGestión de los procesos de onboarding y formación continua. /li /ulh3Beneficios /h3ulliContrato indefinido. /liliSalario emocional que incluye: Conciliación, Bienestar, Flexisalary y Happy Office. /liliUn proyecto donde poder desarrollar tu carrera profesional en una gran compañía y sector. /li /ulpEsta propuesta de beneficios busca hacer de tu día a día más motivador, equitativo y alineado con tu crecimiento. /p /p #J-18808-Ljbffr

📌 People Driver Sr. Coordinator (Valencia)
🏢 Vecttor
📍 Valencia