ph3Responsabilidades /h3 ul liDar respuesta a las incidencias detectadas en los Departamentos de Personal. /li liGestionar de forma centralizada la Mutua, en materia de extinciones de la prestación y deducciones. /li liGestionar la deuda con la tesorería General de la Seguridad y la Mutua así como elaboración de informes mensuales para reportar a la Dirección. /li liFormalizar documentalmente los contratos de trabajo y altas en Seguridad Social. /li liElaboración control y pago de las nóminas y documentación complementaria. /li liElaborar los expedientes individuales relativos a la plantilla. /li liComunicar sistemáticamente los cambios y modificaciones de personal registradas en las áreas o departamentos correspondientes. /li liInformar a los interesados/as de las condiciones de su contrato, categoría competente, ventajas sociales, jubilaciones, indemnizaciones y otros.



/li liEfectuar el control de las vacaciones de la plantilla y otras incidencias. /li liComprometerse en el cumplimiento y difusión de nuestro Código Ético, y su sistema de “Compliance”, en especial, en el ámbito penal, antisoborno y de defensa de la competencia. /li /ul h3Requisitos /h3 ul liTitulación universitaria, preferentemente, vinculada a Relaciones laborales y/o Derecho. /li liExperiencia consolidada realizando labores de gestión administración de personal. /li liNivel alto de ofimática. /li liConocimiento de programas de gestión de nómina Meta4, ERP de Gestión de Nóminas, WinSuite, Sistema Red. /li liValorable nivel alto de inglés. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

📌 Técnico/a de Administración de Personal (Madrid)
🏢 Jobtailor
📍 Madrid