Descripción de la vacante

Remoto: Trabajo híbrido

Buscamos un/a Responsable de Negocio (RN) para la Dirección Territorial Este-Levante (Valencia) que lidere, gestione y desarrolle una red de agentes en los negocios de Particulares, Empresas y Vida. El objetivo es garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales y asegurar un crecimiento sostenible y rentable.

Responsabilidades principales Liderar, gestionar y desarrollar el panel de agentes asignado. Captar, identificar, atraer y seleccionar nuevos agentes para la red. Evaluar candidatos y formalizar su incorporación.

Garantizar una adecuada puesta en marcha operativa de los nuevos agentes. Mantener una relación continua con los agentes, presencialmente y en remoto. Realizar seguimiento de objetivos y resultados comerciales.

Detectar oportunidades de crecimiento en el mercado y anticipar tendencias y movimientos de la competencia. Acompañar a los agentes en su desarrollo profesional mediante planes de carrera, sesiones de mentoring y seguimiento. Identificar desviaciones en resultados y activar planes de mejora y mitigación.

Competencias y capacidades Fuerte orientación a resultados y visión de negocio. Habilidad para liderar e influir sin dependencia jerárquica directa. Capacidad analítica y toma de decisiones basada en datos. Proactividad,



autonomía y capacidad de organización. Excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal.

Experiencia y conocimientos Experiencia comprobada en gestión comercial y desarrollo de negocio. Valorable la experiencia en gestión de redes de agentes o canales indirectos.

Experiencia en gestión de clientes o cuentas relevantes. Conocimiento y manejo de herramientas digitales y colaborativas (Teams, Power BI, CRM, etc.).

Beneficios Modelo híbrido versátil con apoyo en la oficina en casa. Programa de desarrollo 'Talento en Movimiento' y formación continua en inglés. Bolsa de beneficios que incluye seguro médico, guardería, formación, tickets restaurante, entre otros.

Posibilidad de dedicar tiempo a causas que motiven al empleado. Bonos por recomendación de talento. Descuentos en gimnasio, maratones, carreras y otros. Vacaciones de 25 días, día de seguro y día de cumpleaños.

Plan de jubilación y seguro de vida. Descuentos en productos aseguradores y bancarios. La empresa está comprometida con la diversidad y no se discriminan por motivos de discapacidad. El 50 % de los puestos de responsabilidad están ocupados por mujeres, incluido el Comité de Dirección.

📌 Responsable de negocio captación málaga (Valencia)
🏢 Zurich Insurance
📍 Valencia