? Barcelona (híbrido) | ? 25.000 € fijo + 10% del ARR generado, sin techo Sobre Mainder En Mainder construimos la capa de IA que está reinventando el recruiting: agentes que hacen sourcing, cualifican candidatos y aceleran contrataciones para equipos de talento que hoy pierden semanas en trabajo manual. Estamos en pleno crecimiento y construyendo el área comercial desde cero: quien entre ahora no ejecuta un manual ya escrito, lo escribe. Aquí no hay burocracia de empresa de 500 personas ni fichajes eternos: trabajamos por objetivos, no por horario.

Si te gusta la energía de una startup de verdad, con mucho margen para proponer y mucho reconocimiento para quien se lo curra, este es tu sitio. ¿A quién buscamos? Buscamos un perfil con hambre de crecer y ambición comercial de verdad para sumarse como SDR. No nos importa tanto el currículum perfecto como las ganas reales: gente perseverante, orientada a resultados, que disfrute abrir puertas y no se venga abajo con un "no".

Vas a vender IA aplicada a un problema que todo equipo de talento reconoce al instante: contratar mejor y más rápido.

Eso hace las conversaciones más fáciles de abrir: el producto genera curiosidad antes de que digas la primera frase. Buscamos, sobre todo, a gente alineada con el proyecto: que quiera crecer con Mainder, no solo pasar por aquí. Lo que vas a hacer Prospectar activamente equipos de talento y RRHH: llamadas en frío, LinkedIn, lo que sea necesario para abrir conversaciones nuevas.

Generar leads cualificados que alimenten el pipeline de forma constante.

Presentar cómo la IA y los agentes de Mainder eliminan el trabajo manual del reclutamiento, y detectar dónde le duele al prospecto.

Investigar cuentas y tomadores de decisión, sobre todo decision makers como Heads of Talent y RRHH, para personalizar el enfoque.

Mantener todo registrado y actualizado en HubSpot.





Coordinar el traspaso de oportunidades calificadas al equipo de ventas.

Dar seguimiento con disciplina para maximizar conversión.

Meter mano en la mejora de mensajes, secuencias y tácticas de captación.

Lo que buscamos en ti 0 a 2 años de experiencia en ventas, desarrollo de negocio o roles similares (SaaS B2B o HR Tech valorado, no excluyente).

Experiencia previa con HubSpot, indispensable.

Carisma, labia, buena vibra y seguridad al hablar.

Drive y resiliencia: te motiva la meta, no te frena el rechazo.

Curiosidad genuina por la IA y por cómo está cambiando la forma en que las empresas contratan; no hace falta ser técnico, sí tener ganas de entender el producto que vendes.

Español nivel C1 (nativo o equivalente) e inglés o segundo idioma nivel B2.

Capacidad de organizarte por tu cuenta.

Disponibilidad para modalidad híbrida desde Barcelona. Lo que te ofrecemos 25.000 € brutos anuales fijos + variable del 10% del ARR generado, sin techo. Lo que vendas se nota en tu nómina, literalmente.

Proyección real y rápida hacia Account Executive: no es un puesto de paso, es el primer escalón.

Vender en la frontera de la IA aplicada, con acceso directo a cómo se construye el producto.

Ser parte de la construcción del área comercial desde el día uno; tu huella se queda.

Cultura de trabajo por objetivos, no por horario.

Equipo joven y dinámico, con feedback directo y cero letra pequeña.

Modalidad mixta en Barcelona.

Proceso de selección Entrevista con Talent Acquisition: motivación, experiencia y encaje con el rol.

Entrevista con el equipo comercial: a probar labia con prospección, comunicación y persuasión en directo.

Entrevista final: ajuste cultural, expectativas de crecimiento y que las ganas sean reales. ¿Tienes ambición, hambre de crecer y la seguridad para coger el teléfono sin pensarlo dos veces? ¡Te estamos buscando! ?

📌 Sales Development Representative (SDR) (Barcelona)
🏢 Mainder
📍 Barcelona