Únete a una compañía líder en Retail como Responsable Junior de Recursos Humanos.

Buscamos un/a Responsable de RRHH con perfil generalista para impulsar nuestra estrategia de gestión de personas. Serás fundamental en la implementación, seguimiento y control de políticas en áreas como Relaciones Laborales, Formación, Selección, Compensación, Desarrollo y Comunicación Interna.

Tus responsabilidades serán:
Análisis y control presupuestario : analizarás el gasto de personal, asegurando el cumplimiento del presupuesto establecido.
Relaciones laborales : velarás por el cumplimiento de la normativa interna y la creación de un clima laboral positivo. Apoyo en la elaboración de documentos del equipo jurídico. Gestión del comité de empresa.
Prevención de riesgos laborales: trabajarás en colaboración con el equipo de prevención para garantizar la seguridad y salud en los centros de trabajo bajo tu responsabilidad.
Gestión integral del talento : liderarás procesos de selección,



onboarding y desarrollo de nuestros empleados.
-Formación : supervisarás el Plan de Formación Anual, garantizando su efectividad.
-Coordinación de horarios : asegurarás la correcta planificación de los horarios de la plantilla.

¿Qué buscamos?
Experiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos, preferiblemente en el sector Retail.
Conocimientos en Relaciones Laborales y gestión del gasto de personal.
Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
Orientación a resultados y proactividad.
Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.

¿Qué te ofrecemos?

Contrato fijo.

Salario competitivo con un atractivo paquete de beneficios (fijo + variable + flexible).
Plan de formación continua para potenciar tu crecimiento profesional.
Oportunidad de crecer dentro de una gran compañía.
J-18808-Ljbffr

📌 Responsable Junior De Recursos Humanos Pamplona (España)
🏢 Empresa Confidencial
📍 España