para incorporarse al equipo de Administración de Personal de una compañía del sector retail con alto volumen de empleados. La persona reportará directamente a la responsable del área y formará parte de un equipo consolidado. Importante: se trata de un rol técnico enfocado a nómina y administración laboral. No incluye funciones de selección. Funciones: Gestión completa del ciclo de nómina Cálculo, revisión y contabilización de nóminas Altas, bajas y modificaciones en Seguridad Social Gestión de seguros sociales mediante SILTRA Presentación de IRPF (Modelo 111) Cuadre de costes de personal en coordinación con contabilidad Resolución de consultas laborales de tiendas Elaboración de reportes mensuales Requisitos:
Experiencia mínima de 2-3 años en ciclo completo de nómina Muy valorable experiencia previa en gestoría o asesoría laboral Perfil analítico, organizado y orientado a números Interés en la parte técnica de RRHH (no selección) Conocimientos de cotización, IRPF y normativa laboral Nivel medio de Excel (uso de fórmulas y manejo de datos) Valorable experiencia con programas como Grupo Castilla Condiciones: Contrato indefinido Salario: 24.000 – 26.000 € + variable Teletrabajo: 2 días/semana (tras formación inicial) Horario flexible (entrada entre 8:30 y 10:00) Jornada intensiva los viernes Retribución flexible (restaurante, transporte, guardería, protegido médico) Formación continua Ubicación: Oficinas en El Prat de Llobregat, con acceso en transporte público y vehículo propio.
📌 Técnico/a de Nóminas (H/M/X) (Madrid)
🏢 Talent
📍 Madrid
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