¿Te apasiona el mundo comercial y quieres formar parte de una compañía líder en servicios? En Aramark, buscamos incorporar un/a Comercial para gestionar y potenciar nuestras ventas en España. Si tienes experiencia en colectividades y te motiva superar objetivos, esta es tu oportunidad!
¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.
¿Qué harás en tu día a día?
- Captar nuevos clientes y fidelizar los actuales.
- Utilizar herramientas comerciales y de marketing para argumentar propuestas de valor.
- Coordinar visitas, presentar ofertas técnicas y asegurar su adaptación a las necesidades del cliente.
- Realizar estudios económicos para garantizar la rentabilidad de las ventas.
- Colaborar con los departamentos de Marketing, Operaciones y Finanzas para cerrar acuerdos exitosos.
- Negociar condiciones contractuales y acompañar al cliente durante todo el proceso hasta la apertura del centro.
- Proponer planes de mejora y fomentar la fidelización mediante experiencias compartidas entre clientes.
Requisitos del perfil
- Experiencia: Mínimo 3 años como comercial de servicios, preferentemente en colectividades.
- Formación: Superior, Empresariales, ADE Similar
- Idiomas: Castellano fluido. Inglés nivel avanzado (Proficiency valorable).
- Informática: Nivel usuario en herramientas ofimáticas.
- Otros: Alta disponibilidad para viajar, buena imagen cualificado, facilidad de trato y permiso de conducir.
Ubicación del puesto: Madrid
¿Te interesa formar parte de un equipo dinámico y orientado a resultados? ¡Únete a Aramark y haz que las cosas sucedan! xqbhyrx
Se valorará disponer de certificado de discapacidad superior el 33%
Aramark valorará la idoneidad de las candidaturas inscritas para el puesto en función de la experiencia y las capacidades que aporta la persona que participa en el proceso de selección, garantizando así la equidad y la igualdad de oportunidades profesionales.
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📌 Especialista en ventas (Madrid)
🏢 Aramark España
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.