ppbÁrea /b: Intervención Social, Gestión de Proyectos, y Cooperación al Desarrollo (ONGs) /p pbRemuneración: /b 35600€ brutos anuales /p pbHorario: /b Jornada completa /p pbFunciones: /b /p ul liPlanificación, ejecución, seguimiento y evaluación de las actividades de los programas. /li liCoordinación y apoyo técnico al equipo en las sedes territoriales. /li liApoyo en el diseño e impartición de las actividades del programa. /li liElaboración de documentos e informes en el ámbito de los programas (discriminación racial o étnica). /li liElaboración, seguimiento y justificación de informes técnicos, memorias y otros documentos de evaluación y seguimiento de los Programas. /li liPreparación y organización documental. /li liSeguimiento económico de los programas. /li liElaboración de proyectos y búsqueda de financiación /li liParticipación en redes, foros y reuniones con agentes institucionales y entidades sociales. /li liOtras actividades vinculadas al programa. /li liLicenciatura/Grado o Máster o Doctorado en CC. Políticas, Sociología, Relaciones/Estudios Internacionales o Gestión y Administración Pública /li liColegiado/a (en caso de que aún seas precolegiado/a aún no puedes participar en este proceso selectivo,



pero podrás hacerlo en los procesos para este tipo de vacantes en cuanto termines la carrera y te colegies) /li liValorable formación en igualdad de trato, género y/o elaboración y gestión de proyectos. /li libProgramas de lucha contra la discriminación e igualdad de trato /b /li libDiseño, formulación, desarrollo, seguimiento, evaluación y justificación de proyecto /b /li libCoordinación de programas y gestión de equipos de trabajo. /b /li liNivel deseable B2 de inglés según el MCER y/o conocimiento de otros idiomas /li libConocimientos específicos en igualdad de trato y no discriminación, lucha contra el racismo, la xenofobia y la intolerancia, y/o en materia de defensa de derechos humanos y migraciones /b /li liConocimiento y manejo de herramientas ofimáticas y ambiente Microsoft 365 /li liCompetencias personales y profesionales /li liLiderazgo y capacidad de organización y planificación. /li liComunicación efectiva y trabajo en equipo. /li liOrientación a resultados y mejora continua. /li liCapacidad para la toma de decisiones en situaciones complejas. /li liCapacidad de negociación y mediación en la resolución de conflictos /li liComunicación oral y escrita /li liSe valorará estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%. /li /ul /p #J-18808-Ljbffr

📌 Responsable de Programas de discriminación racial o étnica (Madrid)
🏢 Colegio de Politologos y Sociologos de Madrid
📍 Madrid