ph3Qué estamos buscando /h3pActualmente, buscamos un consultor/a que se integre en nuestro equipo de consultoría dentro del área de GRC y que tenga experiencia en bsector financiero /b. /ph3Requisitos /h3ulliExperiencia como analista AML (PBC) en entidades financieras. /liliExperiencia en análisis de alertas de Screening: /liliSanciones, PEPS y análisis de Adverse media. /liliExperiencia elaboración exámenes especiales. /liliDominio de herramientas de Office. /liliConocimientos de normativa AML (PBC) /liliManejo de procesos y bases de datos de Screening y KYC /liliNivel de inglés alto (hablado, escrito y comprensión). /liliDominio de herramientas automáticas de alertas. /liliValorable experiencia previa en entornos de Transaction Monitoring y banca corporativa, seguros. /li /ulh3¿Qué ofrecemos? /h3ulliOfrecemos contrato fijo trabajando en una firma en constante crecimiento. /liliSalario fijo + variable en función de los objetivos alcanzados.
/liliPlan de carrera y formación específica /liliExcelente ambiente de trabajo integrándote en un equipo joven y dinámico /liliFacilidad para la conciliación laboral/personal: /liulliModalidad híbrida de trabajo. (60% remoto-40%presencial /liliFlexibilidad horaria, jornada intensiva en verano y en navidad /lili23 días de vacaciones + puentes adicionales. /li /ul /ulpEn Auren creemos y apostamos por la igualdad de oportunidades y fomentamos la diversidad en todas sus formas. Todas nuestras políticas de RR.HH. están basadas en un fuerte compromiso de no discriminación ya sea por edad, género, diversidad funcional, origen racial o étnico, estado civil, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación o condición sexual o cualquier otro tipo de discriminación. /p /p #J-18808-Ljbffr