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Integrado/a en el departamento de RRHH, serás responsable de colaborar en la gestión de la operativa de la administración de personal y los proyectos de relaciones laborales, para garantizar su correcta ejecución en el ámbito organizativo asignado.

Tus principales funciones consistirán en:

- Colaborar en el desarrollo de proyectos de administración de personal, procesos de relaciones laborales y el resto de los procesos para la gestión de recursos humanos.
- Colaborar en el desarrollo e implantación de proyectos complejos que requieren coordinación interdepartamental por su impacto estratégico en canales, en innovación, etc.
- Conocer los procesos de Gestión de Relaciones Laborales (RRLL) y Administración de Personal.
- Dar soporte en la gestión de los procesos de RRLL: elaboración de nómina, liquidación de Seguridad Social, partes de baja INSS,



informes de accidentabilidad, etc.
- Realizar la administración de personal básica: altas y bajas, sistema red, contratos, prorrogas, reporting de plantillas, etc.
- Colaborar en la administración general: control de presencia y accesos, control documental y archivo, vales de navidad, material, etc.
- Llevar a cabo gestiones que implican relaciones con las administraciones públicas: Tesorería Seguridad Social, INSS, INEM, etc. y con proveedores externos: compañías de seguros, empresas de servicios, etc.

Se requiere

- Grado universitario en Relaciones Laborales
- Nivel alto de inglés.
- Ubicación: Rosselló (Barcelona).

Experiencia:

- Experiencia laboral de al menos 1-2 años en áreas de administración de personal y relaciones laborales.

#J-18808-Ljbffr

📌 Técnico/a Administración de Personal (Barcelona)
🏢 Damm
📍 Barcelona