Location: Girona / Maresme, provincia de Barcelona.
Responsibilities
- Comprender el entorno, las tendencias, los productos asignados y la competencia.
- Ser responsable del negocio y los clientes de los hospitales y centros de salud del territorio asignado.
- Trabajar con diferentes tipos de clientes (atención primaria y especialistas) centrándose en aumentar la confianza y el valor del cliente.
- Diseñar y ejecutar un plan multicanal de interacciones y actividades, tomando decisiones alineadas con la estrategia nacional y maximizando las palancas internas del Modelo de Negocio de Organon.
- Conocer, seguir y aplicar las recomendaciones de compliance definidas por Organon.
Qualifications
- Título universitario, preferiblemente en ciencias o en administración de empresas.
- Experiencia demostrada en ventas (visita médica).
- Sólidas habilidades de pensamiento estratégico y gestión de cuentas.
- Habilidades analíticas bien desarrolladas para integrar la información local en el Plan de Negocio de su territorio.
- Excelentes capacidades de gestión y fidelización de clientes.
- Experiencia en la gestión de actividades multicanal.
- Mentalidad proactiva para generar e impulsar ideas innovadoras.
- Habilidades de colaboración interfuncional para garantizar la alineación y una ejecución eficaz.
- Altos niveles de empuje, compromiso y motivación.
- Conocimiento de las herramientas de Microsoft Office.
- Fluidez en español, con un nivel medio de inglés escrito.
- Capacidad para analizar, planificar y ejecutar eficazmente.
- Competencias clave incluyen trabajo en equipo, proactividad, responsabilidad, comunicación, orientación a resultados y toma de decisiones.
Benefits
- Remuneración competitiva.
- Atractivos paquetes colectivos de seguro médico y de salud.
- Plan de Pensions.
- Plan de Incentivos basado en el rendimiento del territorio.
- Numerosos módulos de capacitación, coaching y aprendizaje electrónico para oportunidades laborales y desarrollo a largo plazo.
Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, recibimos con agrado las solicitudes de candidatos con trayectorias diversas. Nos comprometemos a crear un entorno inclusivo para todos nuestros candidatos. Contamos con un Plan de Equidad local vigente que garantiza la igualdad de trato y oportunidades para todos nuestros empleados y candidatos.