Desde W Executive estamos trabajando para importante compañía del sector de la educación superior. Buscamos incorporar la Subdirección Comercial para liderar una estructura comercial consolidada y participar activamente en la definición de la estrategia de crecimiento nacional e internacional.
Principales responsabilidades:
Definir e implementar la estrategia comercial de las diferentes líneas de negocio.
Liderar, desarrollar y dimensionar equipos comerciales de alto rendimiento en función de la actividad generada por Marketing.
Garantizar la consecución de los objetivos de ventas, facturación y rentabilidad.
Realizar el seguimiento de KPIs comerciales, productividad, conversión y forecast de ventas.
Detectar oportunidades de mejora e implantar planes de acción orientados a la optimización de resultados.
Trabajar conjuntamente con Marketing para optimizar la captación, conversión y experiencia del potencial alumno.
Colaborar con las áreas Académica, Operaciones y Calidad para asegurar la excelencia del proceso comercial.
Impulsar el desarrollo, motivación y crecimiento profesional de los responsables y equipos comerciales.
Analizar el mercado, la competencia y las tendencias del sector para identificar nuevas oportunidades de negocio.
Participar en proyectos de transformación y mejora continua del área comercial.
Experiencia consolidada liderando áreas comerciales de gran dimensión.




Experiencia gestionando equipos numerosos y multidisciplinares.
Valorable experiencia en universidades privadas, universidades online, escuelas de negocio o compañías de servicios con modelos comerciales de alto volumen (seguros, banca, telecomunicaciones o similares).
Perfil estratégico con elevada orientación a resultados y capacidad de ejecución.
Alta capacidad analítica y experiencia en gestión mediante indicadores.
Experiencia trabajando de forma transversal con diferentes departamentos.
Capacidad para liderar procesos de cambio, transformación y desarrollo de personas.
Excelente capacidad de comunicación, influencia y liderazgo.
Competencias fundamental:
Liderazgo inspirador y desarrollo de talento.
Orientación al cliente y al negocio.
Visión estratégica y capacidad de ejecución.
Toma de decisiones basada en datos.
Capacidad para generar entornos colaborativos.
Alta orientación a objetivos.
Adaptación a entornos dinámicos y de crecimiento.
Incorporación a una organización líder y en plena fase de crecimiento.
Proyecto estratégico con gran visibilidad dentro de la compañía.
Posibilidad real de evolución profesional hacia posiciones de mayor responsabilidad.
Paquete retributivo competitivo compuesto por salario fijo y variable.
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📌 Subdirección Comercial | Sector Educación (Valencia)
🏢 W Executive España
📍 Valencia