Legal Counsel (Madrid)

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30 jul
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Solarig
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Madrid

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Somos una empresa global especializada en el desarrollo, financiación, construcción y operación de proyectos de energía renovable a gran escala, abarcando: Energía solar, eólica y almacenamiento – Diseñamos y gestionamos proyectos fotovoltaicos, integrando soluciones de hibridación tecnológica y baterías, garantizando una transición energética eficiente y rentable. Combustibles sostenibles y biometano – Con Biorig, impulsamos proyectos de producción de biometano y gases verdes. Además, desarrollamos combustibles de aviación sostenibles (SAF), una solución fundamental para la descarbonización del sector aéreo. Presencia global, impacto local – Estamos en 12 países, con operaciones clave en Europa, América Central y del Sur, Japón y Australia, gestionando más de 10 GW de activos y una cartera de proyectos en expansión que supera los 20 GW. ¡Súmate a nuestro crecimiento! Estamos en constante expansión y buscamos personas que compartan nuestro propósito y quieran aportar valor como Legal Counsel. Funciones Proporcionar asesoramiento legal al negocio, contribuyendo a la adecuada gestión de riesgos legales y contractuales. Participar en la revisión, redacción y negociación de contratos EPC y contratos relacionados. Apoyar en la gestión de claims,



variaciones y riesgos contractuales así como en la gestión de garantías. Asegurar alineamiento contractual con hitos del proyecto. Apoyo en procesos de financiación de proyectos ( Due diligence legal, preparación y revisión de documentación de financiación). Revisión de contratos comerciales relacionados. Identificación y comunicación de incidencias, riesgos, no conformidades y oportunidades de mejora en el ámbito de su actividad. Requisitos académicos Grado en Derecho Máster de acceso a la abogacía Máster valorable Máster en Derecho de la Energía o Derecho Mercantil Experiencia Al menos 3 años de experiencia en: despacho (energía, project finance o mercantil) y/o empresa del sector energético / infraestructuras Somos una compañía que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad en nuestra empresa. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil o discapacidad. Además, integramos criterios de sostenibilidad en nuestros procesos de selección, promoviendo decisiones responsables, éticas y alineadas con nuestro compromiso con el desarrollo sostenible. #J-18808-Ljbffr

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