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Responsable de Asesoría Laboral

Publicada el 14 de Mayo de 2026

Arrecife

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Publicada el 14 de Mayo de 2026

Ubicación

Arrecife

Salario

40,000 € - 50,000 €

Bruto/año

Categoría

Administración de empresas

Subcategoría

Organización de la empresa

Sector

Servicios de asesoría y auditoría

Jornada laboral

Completa

Modalidad de trabajo

Presencial

Nivel profesional

Mando Intermedio

Departamento

Asesoría

Descripción

Estamos buscando un/a Responsable de Asesoría Laboral para incorporarse a un despacho cualificado consolidado en Lanzarote (Arrecife).

Buscamos un perfil capaz de asumir progresivamente la responsabilidad del área laboral, liderar al equipo y optimizar el funcionamiento del departamento, trabajando en coordinación directa con dirección.

¿QUÉ SE OFRECE?

- Contrato indefinido
- Entorno profesional consolidado con equipo estable
- Posición con autonomía y capacidad de toma de decisiones
- Horario: lunes a viernes de 8:00 a 15:00 h y lunes tarde de 16:00 a 20:00 h, con flexibilidad en picos de trabajo
- Salario fijo entre 40.000 y 45.000 euros brutos anuales y variable de hasta 5.000 euros ligada a desempeño
- Posibilidad real de crecimiento económico en función de la evolución del área y desempeño




- Periodo de on-boarding con la actual responsable del área laboral hasta su próxima jubilación
- Posibilidad de apoyo en la incorporación: ayuda en la búsqueda de alojamiento, en caso necesario

REQUISITOS MÍNIMOS

- Experiencia sólida en asesoría laboral a empresas, con capacidad de asesoramiento técnico
- Experiencia en coordinación o liderazgo de equipos
- Capacidad para trabajar con autonomía, tomar decisiones y gestionar el día a día del área laboral
- Graduado/a Social, Derecho o formación equivalente
- Manejo de A3 Nómina o software similar de gestión laboral

REQUISITOS VALORABLES

- Conocimientos en Prevención de Riesgos Laborales
- Experiencia o interés en mejora de procesos, digitalización y uso de herramientas tecnológicas
- Inglés

¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS?
- Supervisión, coordinación y desarrollo del equipo laboral (aprox. 8 personas)
- Organización del trabajo y control de cargas del departamento
- Gestión integral de nóminas y seguros sociales
- Asesoramiento jurídico-laboral a empresas
- Elaboración de notas informativas legales
- Interpretación y aplicación de convenios colectivos
- Resolución de incidencias laborales complejas
- Revisión de procesos (IRPF, cotización, etc.)
- Interlocución directa con clientes
- Supervisión en materia de prevención de riesgos laborales (especial foco psicosocial)
- Participación en la mejora y optimización de procesos internos mediante herramientas tecnológicas

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📌 Responsable de Asesoría Laboral (Arrecife)
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📍 Arrecife