11 nov
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Rastreator
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Comunidad de Madrid
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Rastreator
Comunidad de Madrid
En Rastreator, bróker online y comparador líder en España, ayudamos a las personas a tomar mejores decisiones sobre seguros, hipotecas, telefonía, energía y otros productos. Trabajamos en un entorno ágil, colaborativo e innovador, combinando la agilidad de una startup con la experiencia y la tecnología de una compañía consolidada. Apostamos por la igualdad de oportunidades y por el crecimiento personal y profesional de nuestro equipo. Buscamos un/a Head of .
NET para liderar y evolucionar el área de ingeniería principal de Rastreator. Es una posición de liderazgo tecnológico y gestión de personas, no un puesto centrado en la programación diaria. La persona seleccionada deberá contar con la profundidad técnica necesaria para comprender, cuestionar y orientar decisiones de arquitectura e ingeniería, creando al mismo tiempo claridad, responsabilidad y oportunidades de desarrollo para el equipo. Actuará como nexo entre Tecnología, Producto y Negocio para convertir prioridades y necesidades, incluso cuando sean ambiguas, en planes de entrega realistas y sostenibles. Responsabilidades principales:
* Liderar, desarrollar y hacer crecer el equipo de ingeniería .
NET, definiendo expectativas claras, responsabilidades y formas de trabajo.
* Construir confianza y responsabilidad dentro del equipo, abordando de forma constructiva conflictos, resistencia al cambio y situaciones complejas de rendimiento o colaboración.
* Marcar la dirección técnica en .
NET/C#, microservicios, sistemas distribuidos y arquitecturas basadas en Azure.
* Orientar decisiones y compromisos de arquitectura considerando escalabilidad, fiabilidad, seguridad, mantenibilidad, rendimiento, coste y time-to-market.
* Asumir la responsabilidad de la entrega tecnológica end-to-end: discovery, estimación, diseño técnico, desarrollo, pruebas, despliegue,
operación y mejora continua.
* Trabajar estrechamente con Producto y Negocio para convertir prioridades en opciones, hitos y planes técnicos realistas.
* Equilibrar la evolución del roadmap con deuda técnica, incidencias, mejoras de plataforma, seguridad y resiliencia operativa.
* Identificar con antelación riesgos de capacidad, competencias, dependencias y entrega, presentando sus implicaciones y alternativas prácticas.
* Evolucionar las prácticas de ingeniería en calidad de código, pruebas, CI/CD, observabilidad, aprendizaje de incidentes, seguridad y preparación para producción.
* Acompañar a ingenieros y referentes técnicos mediante 1:1 eficaces, feedback claro, delegación y planes de desarrollo.
* Liderar la selección, incorporación y planificación de capacidades del área .
NET.
* Impulsar una cultura Agile basada en entrega incremental, ciclos cortos de feedback, transparencia, autonomía y mejora continua.
* Colaborar con otros equipos de Tecnología y con Mavriq en iniciativas compartidas de arquitectura, cloud, DevOps, seguridad y plataformas. Perfil que buscamos Buscamos un liderazgo equilibrado. No es necesario ser especialista profundo en cada tecnología, pero sí contar con la amplitud, experiencia y criterio suficientes para orientar a especialistas, cuestionar decisiones y responder por los resultados.
* Experiencia competente sólida en .
NET/C# e ingeniería backend moderna.
* Conocimiento sólido de microservicios, APIs, sistemas distribuidos, integración asíncrona o basada en eventos y sus modos de fallo habituales.
* Experiencia requerida diseñando, evolucionando o gobernando soluciones productivas en Microsoft Azure.
* Conocimiento práctico sólido de App Service, Functions, API Management, Azure Monitor y Application Insights.
* Buen criterio arquitectónico y capacidad para tomar decisiones pragmáticas en entornos complejos o con sistemas legacy.
* Buen conocimiento de CI/CD, pruebas automatizadas, desarrollo basado en Git, Azure DevOps y GitHub, prácticas de release e Infrastructure as Code.
* Conocimiento práctico de observabilidad, fiabilidad, rendimiento, seguridad de aplicaciones, identidad, gestión de secretos y costes cloud.
* Capacidad para participar con credibilidad en conversaciones de código, diseño y arquitectura sin convertirse en el cuello de botella de la implementación.
* Experiencia demostrable gestionando equipos de ingeniería de software con distintos niveles de seniority.
* Habilidades sólidas de coaching, feedback, planificación del desarrollo, delegación y conversaciones difíciles.
* Capacidad para generar responsabilidad manteniendo autonomía y seguridad psicológica.
* Experiencia seleccionando, incorporando y desarrollando talento de ingeniería.
* Presencia de liderazgo y resiliencia para acompañar al equipo en cambios organizativos y tecnológicos.
* Capacidad para generar credibilidad con perfiles técnicos experimentados y desarrollar futuros referentes. Liderazgo de negocio y entrega
* Conocimiento completo del ciclo de vida de desarrollo y de las implicaciones operativas de las decisiones de ingeniería.
* Capacidad para conectar arquitectura e ingeniería con valor pa
📌 Head of .NET (Comunidad de Madrid)
🏢 Rastreator
📍 Comunidad de Madrid