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Colaborar estrechamente con los gerentes de producto y diseñadores para definir los requisitos y la arquitectura del software. Asegurar la calidad del código a través de revisiones de código, pruebas automatizadas y las mejores prácticas de desarrollo ágil . Participar activamente en la resolución de problemas técnicos complejos y en la toma de decisiones de diseño. Fomentar un entorno de mejora continua, introduciendo nuevas tecnologías y metodologías de trabajo. Requisitos Grado en Ingeniería Informática, Ciencias de la Computación o un campo técnico relacionado. Experiencia demostrable de al menos 5 años en desarrollo de software, con al menos 2 años en un rol de liderazgo técnico o de equipo. Profundo conocimiento de lenguajes de programación modernos (ej. Java, Python, C#, JavaScript) y sus ecosistemas. Experiencia sólida con bases de datos relacionales y NoSQL , y arquitecturas de microservicios. Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas de CI/CD. Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales y de resolución de conflictos en un entorno multicultural en Barcelona . Beneficios Salario competitivo y paquete de ventajas atractivo, incluyendo opciones sobre acciones. Oportunidad de liderar un equipo de desarrollo de software en una empresa tecnológica líder. Entorno de trabajo flexible y remoto, promoviendo el equilibrio vida-trabajo. Inversión continua en formación, certificaciones y desarrollo profesional. Participación en proyectos desafiantes y con impacto global. ¿Este trabajo es un acierto o un fracaso? Nuestro cliente busca un Líder de Equipo de Desarrollo de Software altamente experimentado para unirse a su equipo, operando de forma totalmente remota. Este rol es fundamental para guiar a un equipo ingenieros en el diseño, desarrollo e
📌 Jefe/A De Servicio (Les)
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