En Equivalenza estamos buscando un/a Controlling Manager (FP&A;) cuya misión será garantizar la fiabilidad, la consistencia y la entrega a tiempo de la información financiera de gestión del Grupo, liderando el ciclo de cierre mensual, planificación, presupuestación y forecast.
Es el último nivel de validación antes de que cualquier cifra llegue al CFO, Dirección, Consejo o fondo de Private Equity, y responde de que el proceso funcione con disciplina mes a mes.
Las principales funciones son:
Coordinar cierre y reporting de gestión
Validación:validar cada cierre mensual antes de su publicación al CFO, Consejo y fondo.
Actuals: mantener el libro de Actuals y sus controles de reconciliación.
COGS y margen: cerrar COGS y analizar el puente de margen (volumen, precio, mix, coste).
Coherencia: conciliar la cadena Sell-Out ? Revenues ? Gross Margin ? OPEX ? EBITDA.
Calendario: informe de ventas en los primeros días hábiles;
No deje pasar esta ocasión, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción.
deck del Consejo a mitad de mes.
Entorno IA:operar sobre un reporting altamente automatizado y asistido por IA;
revisar y validar los outputs, no teclear datos.
Planificación y forecast
Procesos: coordinar Budget anual, Cierre mensual y Rolling Forecast.
Consolidación: consolidar y validar los inputs de Comercial, RRHH, Tech, Operaciones y Marketing.
Sell-Out: revisar el forecast de Sell-Out por tienda (trimestral) contra el real.
Criterio de negocio: retar las hipótesis de los budget owners, fijar los drivers de planificación y control y dar soluciones prácticas a los problemas operativos.
Gobernanza y control
SSOT: fuente única de datos y trazabilidad de cada cifra a su origen.
Gates:



validar datos reconciliados y KPIs de BI antes de publicar.
Precisión: ante la duda, parar y verificar.
Contabilidad: influir en Contabilidad para que la contabilización siga la lógica de presupuestación y produzca datos trazables, listos para automatizar con IA.
Soporte al CFO y al negocio
Reporting: preparar la base analítica del reporting al Consejo y al fondo.
Análisis: traducir las desviaciones en drivers (estructural, timing, one-off), no solo describir cifras.
Equipo: supervisar al Controller Financiero en la ejecución y la automatización del cierre.
Fomentar la colaboración transversal con los diferentes departamentos, asegurando la calidad y disponibilidad de la información necesaria para los procesos de planificación y control.
Para todo ello deberías contar con la siguiente formación, experiencia, conocimientos e idiomas:
Formación
Grado universitario en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Finanzas o similar.
Valorable formación de posgrado o máster en Finanzas, Control de Gestión o FP&A.;
Experiencia profesional
Experiencia mínima de 7 años en posiciones de FP&A;, Control de Gestión o funciones financieras de carácter analítico.
Experiencia liderando o coordinando cierres mensuales y forecast.
Valorable:retail, entornos multi-país o compañías participadas por Private Equity.
Conocimientos técnicos
Excel:



dominio avanzado.
Modelización: P&L; basado en drivers y análisis de márgenes, costes y rentabilidad.
BI: Power BI para lectura y validación de KPIs comerciales y financieros.
Automatización: entornos automatizados de reporting y herramientas de IA aplicadas a finanzas.
Idiomas
Español e inglés fluidos (trabajo y reporting en ambos).
Buscamos una persona con gran capacidad analítica, rigor y atención al detalle, que destaque por su precisión numérica y su capacidad para interpretar la información, comprender las causas detrás de los resultados y aportar conclusiones de valor.
Un perfil autónomo, resolutivo y orientado al cumplimiento de plazos, con capacidad para comunicarse de forma clara y estructurada con distintos niveles de la organización y trabajar transversalmente con otros departamentos.
Valoramos especialmente la fiabilidad y el criterio profesional, asegurando siempre la revisión y validación de los datos antes de compartirlos.
¿Qué te ofrecemos y por qué deberías unirte a nuestro equipo?
Retribución competitiva:salario fijo bruto anual de entre ** € y ** €, en función de la experiencia y adecuación al perfil, más un 15 % de retribución variable vinculado a la consecución de objetivos.
Política voluntaria de teletrabajo de 2 días a la semana, creemos y apostamos por la conciliación.
Flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y durante los meses de julio y agosto.
Clases de inglés bonificadas.
Fruta y café gratuito en la oficina a diario, así el día se hace más llevadero.
Descuentos en productos Equivalenza.
Los de la marca, sois
Retribución flexible para que tengas ventajas fiscales.
Pensamos en todo

📌 Controlling Manager (Barcelona)
🏢 Equivalenza
📍 Barcelona