Primark busca un People & Culture In-Store Business Partner para sus tiendas, gestionando talento y cultura a nivel nacional. Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta
descripción del puesto
, no demore su solicitud. El rol requiere visión estratégica, apoyo a managers y enfoque en desarrollo de equipos en un ambiente dinámico. Se valorará experiencia en retail, conocimiento de legislación laboral y capacidad de análisis para impulsar mejoras basadas en datos. incorporación a un equipo en expansión y ubicación variable por tiendas. xcskxlj Inglés deseable.
📌 In-Store People (España)
🏢 Confidential
📍 España
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.