En

HM Hospitales

, como colaboradores estratégicos de

CUHMED

(Centro Universitario HM de Ciencias de la Salud), estamos gestionando la búsqueda de un/a

Técnico/a de Recursos Humanos para su equipo.

Se trata de una posición clave dentro del centro, con un enfoque mixto entre gestión operativa de RRHH y análisis de datos, siendo la persona de referencia de RRHH en CUHMED

Funciones Principales

Gestión integral del ciclo de nómina y administración de personal

, garantizando la exactitud en devengos, deducciones y cotizaciones.

Tramitación con organismos oficiales

: Seguridad Social, SEPE y Agencia Tributaria.

Control de incidencias

: IT, absentismo, horas extra, beneficios sociales y retribución flexible.

Actualización constante en normativa laboral y convenios colectivos.

Elaboración y seguimiento del presupuesto de personal

(Budget vs. Actual).

Análisis de desviaciones salariales y propuesta de medidas correctoras.

Cálculo de provisiones

(pagas extra,



vacaciones, bonus) y soporte al cierre contable mensual.

Elaboración de informes para el equipo directivo, apoyando la toma de decisiones basada en datos.

Jornada completa en horario de oficina (lunes a viernes)

.

Trabajo distribuido entre

Universidad Camilo José Cela

(Villafranca del Castillo)

Campus CUHMED

(Montepríncipe)

Requisitos

Formación en Relaciones Laborales, ADE o similar.

Experiencia de

2 a 4 años en funciones similares.

Nivel avanzado de Excel.

Experiencia con herramientas de nómina

(A3, Factorial o similares) y conocimiento en

BI/Data

.

Perfil con alta capacidad analítica

,

atención al detalle y orientación a resultados.

Si te interesa formar parte de este proyecto y asumir un rol principal dentro de Recursos Humanos,

¡queremos conocerte!

📌 Payroll & Data Analyst - Cuhmed (Madrid)
🏢 Hm Hospitales
📍 Madrid