Desde
Antal International
colaboramos con una importante compañía multinacional del sector retail, con un gran proyecto de expansión en la búsqueda de
Técnico/a de Nóminas
para incorporarse a su departamento de Recursos Humanos.
Buscamos una persona organizada, resolutiva y con atención al detalle, que aporte experiencia en gestión y revisión de nóminas y quiera continuar desarrollándose profesionalmente en un entorno internacional.
¿Cuáles serán tus responsabilidades?
Formarás parte del departamento de Payroll, participando en la gestión laboral y supervisión de nóminas de una plantilla numerosa.
Supervisión y revisión del proceso mensual de nóminas
, gestionado por una asesoría externa, con responsabilidad sobre un volumen aproximado de
600 a 800 empleados
.
Gestión administrativa de contrataciones, altas, bajas, modificaciones contractuales y desvinculaciones.
Seguimiento y control del absentismo laboral y de las incidencias de personal.
Revisión de conceptos salariales, variables e incidencias que afecten al cálculo de las nóminas.
Seguimiento, interpretación y aplicación de convenios colectivos y actualizaciones normativas.
Asesoramiento y resolución de consultas internas relacionadas con legislación laboral y Seguridad Social.
Coordinación con la asesoría externa y otros departamentos para garantizar la correcta gestión de los procesos laborales.
Formación en
Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Asesoría Laboral
o similar.
Al menos 1 año de experiencia
en funciones de nómina,



administración de personal o asesoría laboral.
Experiencia práctica en gestión y revisión de nóminas
, con conocimientos de contratación, Seguridad Social e incidencias laborales.
Conocimientos de legislación laboral y convenios colectivos.
Nivel intermedio de inglés
, suficiente para desenvolverse en un entorno internacional.
Conocimientos de Excel.
Carnet de conducir y vehículo propio
, imprescindible para desplazarse al centro de trabajo.
(a 30Km de Valencia centro)
Persona organizada, resolutiva, discreta y con buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
Se valorará positivamente:
Experiencia con SAP.
Conocimientos de portugués.
Experiencia gestionando volúmenes elevados de nóminas.
Experiencia previa en compañías de retail o entornos multinacionales.
Contrato fijo y jornada completa.
Salario entre ** y ** € brutos anuales
, negociable según experiencia.
Incorporación lo antes posible, con flexibilidad para negociar el preaviso de la persona seleccionada.
Incorporación a una multinacional consolidada, con oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.
Seguro médico privado a partir del primer año, con condiciones especiales para familiares.
Plan de retribución flexible: transporte, guardería y restauración.
Descuentos exclusivos y ventajas para empleados.
Actividades de equipo y eventos corporativos.
Servicio médico online 24/7.
Programa de asistencia al empleado, incluyendo apoyo psicológico y asesoramiento legal y fiscal.
#J-*-Ljbffr

📌 Junior Payroll Administrator (España)
🏢 Antal International
📍 España