Director/a financiero/a (Vigo)

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09 nov
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GO! People & Talent
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Vigo

09 nov

GO! People & Talent

Vigo

Compañía industrial gran consumo, en fase de crecimiento orgánico e inorgánico, precisa incorporar un/a:

Presente su candidatura después de leer los siguientes requisitos de habilidades y cualificaciones para este puesto.
DIRECTOR/A FINANCIERO/A

Galicia

Descripción

Su misión será liderar la función financiera y convertirla en una palanca estratégica para el crecimiento del Grupo. En estrecha colaboración con la propiedad y el equipo directivo, aportará visión económico-financiera, método y capacidad de anticipación para apoyar decisiones de inversión, financiación, crecimiento orgánico e inorgánico y evolución de la estructura corporativa. La persona seleccionada deberá construir y consolidar una función financiera robusta, con información fiable y oportuna, procesos escalables y herramientas de gestión adaptadas a una compañía industrial y gran consumo de elevada complejidad operativa. Sus principales funciones serán, coordinando a un equipo interno y de asesores externos:

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- Elaborar y actualizar el plan de negocio del Grupo, traduciendo la estrategia de crecimiento en escenarios financieros, necesidades de capital y prioridades de inversión.

- Diseñar el modelo de control económico-financiero, incluyendo presupuestos, forecast, reporting, cuadro de mando y análisis de desviaciones.

- Estructurar la cuenta de resultados del área financiera y asegurar una visión clara de rentabilidad, generación de caja, capital circulante y retorno de las inversiones.

- Liderar la planificación presupuestaria y coordinar a las diferentes áreas para establecer objetivos, responsables, plazos e indicadores homogéneos.

- Gestionar la tesorería, las previsiones de liquidez, la financiación,



los riesgos financieros y la relación con entidades bancarias y otros financiadores.

- Evaluar proyectos de inversión y preparar recomendaciones para acelerar, priorizar, redimensionar o posponer iniciativas en función de su retorno, riesgo y encaje estratégico.

- Participar activamente en procesos de fusiones y adquisiciones: identificación y análisis de oportunidades, valoración, due diligence, estructuración financiera, negociación e integración posterior.

- Aportar criterio y soporte directo a la propiedad en decisiones estratégicas, combinando rigor analítico, conocimiento del negocio y capacidad de ejecución.

- Preparar información financiera solvente para negociaciones con clientes estratégicos, entidades financieras, socios y otros interlocutores clave.

- Liderar la evolución del ecosistema de herramientas financieras. Aprovechar SAP Business One y valorar, seleccionar e implantar soluciones adicionales de tesorería, planificación, automatización, analítica e inteligencia artificial, etc.

- Diseñar procesos, políticas, controles y metodologías que refuercen la calidad del dato, la trazabilidad, el control interno y la escalabilidad del área.

- Crear y desarrollar la estructura del departamento financiero, definiendo funciones, responsabilidades, capacidades y formas de trabajo.

- Liderar proyectos de cambio transversal y colaborar con Operaciones, Comercial,



Compras, TI y el resto de las áreas corporativas para mejorar la toma de decisiones.

Perfil

Experiencia mínima de 10 años en posiciones de responsabilidad financiera, preferentemente como Director/a Financiero/a, CFO o responsable de una función financiera integral en compañías industriales, alimentarias o de gran consumo con elevada complejidad operativa, desde los headquarters. Experiencia contrastada en planificación financiera, presupuestos, control de gestión, tesorería, financiación, evaluación de inversiones y relación con entidades financieras. Experiencia práctica en procesos de M&A;, incluyendo valoración, due diligence, negociación, estructuración e integración de compañías o unidades de negocio. Capacidad para gestionar y desarrollar el área: implantar procesos, metodología, herramientas, rutinas de seguimiento y equipos preparados para acompañar el crecimiento.

Formación de grado superior en ADE o equivalente. Valorándose inglés nivel C1.Conocimiento de sistemas ERP y herramientas de planificación y gestión financiera. Se valorará experiencia con SAP Business One, soluciones de tesorería, automatización de reporting, analítica avanzada y aplicaciones de inteligencia artificial en finanzas. Experiencia liderando proyectos de transformación y cambio, con capacidad para combinar visión estratégica y ejecución cercana al negocio.

Se busca una persona con peso cualificado y capacidad de interlocución y negociación con clientes estratégicos y socios relevantes, sin perder un estilo humilde, cercano y colaborativo. Resultarán esenciales para desarrollar el proyecto, el compromiso, la discreción, el rigor,

📌 Director/a financiero/a (Vigo)
🏢 GO! People & Talent
📍 Vigo

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