09 nov
|
Locker in the City | Smart Lockers for Urban Travelers
|
Madrid
09 nov
Locker in the City | Smart Lockers for Urban Travelers
Madrid
Somos una scale-up de TravelTech en plena fase de crecimiento, nacional e internacional. Buena parte de ese crecimiento viene de nuestra red de franquicias: emprendedores e inversores que abren un punto Locker in the City en su ciudad. Buscamos a un/a Marketing Operations Specialist (email marketing, automatización y CRM) que monte y opere nuestro sistema de captación de leads: montará y lanzará campañas sobre diferentes bases de datos a nivel europeo que junto a otros canales nos traen potenciales candidatos a montar una franquicia. Turistas, mochileros, viajeros de negocios… o incluso locales. Cada día ayudamos a miles de usuarios, especialmente viajeros que necesitan guardar sus maletas antes del check-in o después del check-out. Nuestra tecnología tiene muchas más aplicaciones que ya estamos desarrollando. Estamos creciendo rápido. ¿Te vienes? Somos un equipo joven y dinámico, con un ambiente de trabajo muy positivo, donde podrás crecer junto a un grupo motivado y ambicioso. Conciliación ~ Trabajo 100 % en remoto. ~ Semana laboral de 4 días (36 horas semanales). ~ Flexibilidad horaria real. ~23 días laborables de vacaciones + el día de tu cumpleaños libre. ~5 semanas adicionales de permiso por nacimiento y cuidado del menor, a cargo de la empresa. Capacitación continua adaptada a tus intereses y a las necesidades del puesto. Impacto medible desde la primera semana: tus campañas generan las reuniones que cierra nuestro equipo comercial en 8 países y creciendo. Un proyecto con IA y automatización en el centro, en una scale-up con ambición paneuropea: contribuyes directamente a construir su motor de captación. Tienes experiencia sólida en marketing digital y te gustan los números tanto como las palabras. 3-5 años de experiencia en email marketing, cold email o marketing ops (empleo,
freelance o proyectos propios que puedas enseñar). ~ Entregabilidad de nivel práctico: montar desde cero dominios, buzones, SPF, DKIM, DMARC y calentamiento. Es lo primero que pondrás en marcha en enero, sin que nadie lo haga por ti. ~ Automatizaciones sin código con Make, Zapier o n8n : has montado flujos entre herramientas de verdad, no solo los has usado. ~ Manejo de al menos una herramienta de envío (Instantly, Lemlist, Brevo, Mailchimp o similar). ~ Mentalidad orientada a datos e IA : uso diario de IA generativa (ChatGPT, Claude o similares) para analizar datos, segmentar, preparar listas y documentar procesos. ~ Enriquecimiento de datos con Clay, Apify, Hunter o similares, o con IA. ~ Pipedrive u otro CRM. ~ Rigor con los datos y conocimiento del RGPD y de las reglas del email comercial en Europa o capacidad para aprenderlas. ~ Inglés B2-C1. El resto de idiomas suma, pero no se exige: los textos en cada idioma los escriben nuestros equipos nativos. ~ Google Ads y GA4, UTMs y formularios web. ¿Cómo será tu día a día? Reportarás a nuestra CPO y trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de expansión de franquicias, marketing y producto. Trabajamos en remoto con oficina virtual en Gather y nos coordinamos con dailies, 1:1 y All Hands mensuales. Base de datos y prospección Segmentar por país diferentes bases de datos enriqueciendo los datos y manteniendo la lista de bajas.
Cargar y lanzar las secuencias que escriben los comerciales nativos de cada país. Preparar listas de prospección en los distintos mercados a partir de fuentes públicas y herramientas de enriquecimiento de datos. Landings de franquicias Analizar y optimizar las distintas landings de franquicias que usamos en el proceso: medir la conversión por página y mercado y probar mejoras (textos, formularios y llamadas a la acción) para traer más candidatos cualificados. Mantener los formularios con preguntas de filtro para que a los comerciales solo les lleguen candidatos con encaje. Automatización y CRM Crear y mantener secuencias de nurturing de 90 días por país, por email y WhatsApp, para candidatos que aún no están listos para decidir. Operar el resto de canales que nos traen candidatos: mantenerlos al día, asegurar que cada contacto entra en el CRM con su origen y medir qué funciona. Dar seguimiento a los contactos de eventos y campañas con secuencias que los pasan al comercial del país. Recoger testimonios y resultados reales de nuestra red para usarlos en las comunicaciones de captación. Colaborar en el contenido de la web de franquicias. Datos, cumplimiento y reporting Asegurar que cada envío cumple la normativa de protección de datos: informar del origen de los datos, opción de baja y lista de supresión, con el apoyo de dirección y asesoría legal. Entrevista con la CPO: conocerás nuestra cultura y el alcance del puesto, y hablaremos de tu experiencia, motivaciones y expectativas. Caso práctico (máximo 2 horas), un ejercicio corto y realista, parecido a lo que harías en el puesto. Entrevista con el equipo: para explorar tu impacto potencial y tu encaje con nosotros. «El talento gan
📌 Hubspot Marketing Operations Specialist (Madrid)
🏢 Locker in the City | Smart Lockers for Urban Travelers
📍 Madrid