Per a reconeguda i consolidada assessoria i consultoria d ?empreses de Vic (Osona), seleccionem un/a Advocat/da Laboralista per incorporar-se de manera estable al seu Departament Jurídic-Laboral per a fer front al creixement sostingut del volum de negoci.
Integrat/da en un equip altament qualificat, s ?encarregarà de l ?assessorament jurídic-laboral recurrent a empreses clients, de la resolució de consultes tècniques complexes, de la negociació extrajudicial i de la defensa lletrada en seu judicial i administrativa.
Para una comprensión completa de esta ocasión y de lo que se requerirá para ser un candidato exitoso, siga leyendo.
En dependència de la Direcció del Departament Jurídic-Laboral, les seves principals tasques i responsabilitats seran les següents:Assessorament jurídic i consultoria laboral continuada a una cartera assignada d ?empreses clients (PIMEs i empreses de la Catalunya Central).
Redacció i supervisió de contractes de treball, clàusules especials (pactes de no-competència, confidencialitat, blindatges) i cartes d ?acomiadament disciplinari o objectiu.
Tramitació d ?expedients d ?invalidesa/incapacitat, sancions, reclamacions de quantitat i drets, així com modificacions substancials de condicions de treball.
Preparació de documentació i assistència presencial a actes de conciliació davant el CMAC i el Tribunal Laboral de Catalunya (TLC).
Assistència, representació i acompanyament a empreses davant requeriments i actuacions de la Inspecció de Treball i Seguretat Social.
Defensa lletrada i compareixença a vista oral davant els Jutjats del Social de l ?àmbit d ?actuació (Granollers, Girona, Manresa i Barcelona).
Suport i participació, en funció de l ?experiència aportada, en processos de dret laboral col·lectiu (acords d ?empresa, ERO/ERTE,



negociació col·lectiva).
S ?ofereix:Contracte indefinit i incorporació estable a l ?equip d ?un despatx professional consolidat, solvent i de prestigi a la comarca.
Pla d ?acompanyament tècnic inicial per part de la direcció del departament per a la consolidació i gestió autònoma de la cartera de clients.
Horari: de dilluns a dijous de 8h a 17h (amb 30min. de descans per dinar) i divendres de 8h a 14h.
Bon clima laboral en un equip humà estable, amb baixa rotació i instal·lacions professionals modernes.**€
- **€ de Sou Brut Anual, a convenir d ?acord amb l ?experiència, coneixements i valors aportats.
Coneixement i pràctica en procediments d ?acomiadament col·lectiu, suspensions temporals (ERTE) o modificacions substancials de condicions de treball (MSCT).
Coneixement del teixit empresarial i industrial de la comarca d ?Osona i de la Catalunya Central.
Experiència mínima de 3 anys en assessorament jurídic-laboral a empreses i gestió d ?expedients laborals (despatx d ?advocats o assessoria/consultoria d ?empreses).
Es valorarà positivament l ?experiència en assistència a actes de conciliació (CMAC/TLC) i compareixença a sala als Jutjats Socials.
Persona amb clara vocació i passió per l ?exercici del dret del treball i de la pràctica processal.
Habilitats de negociació, capacitat analítica, rigor jurídic i orientació resolutiva al client d ?empresa.
Estar col·legiat/da com a advocat/da exercent i disposar de plena disponibilitat per intervenir a sala.
Carnet de conduir B i vehicle propi per a desplaçaments puntuals a seus judicials i visites a clients.
Residència a Osona o comarques limítrofes.
xqysrnhCatalà i castellà: domini excel·lent (bilingüe), tant en expressió oral com en redacció jurídica d ?escrits processals i informes.

📌 Advocat/Da Laboralista (Barcelona)
🏢 etalentum
📍 Barcelona