¿Quiénes somos?
Siga leyendo para descubrir lo que necesitará para tener éxito en este puesto, incluyendo habilidades, cualificaciones y experiencia.
Somos
Kairós , una empresa de tecnología diferente. Sí, ayudamos a nuestros clientes con sus retos de transformación digital y metodológica, pero lo que realmente nos define es
cómo lo hacemos : poniendo a las personas en el centro.
Hemos sido reconocidos como
Empresa Great Place To Work
desde 2019 por sexto año consecutivo, ocupando el
5º lugar en 2024 . Nuestros valores de
valentía, empatía, innovación y alegría
son la forma en que trabajamos cada día. Somos más de 850 personas (desarrolladores, ingenieros de datos, estrategas...) y ahora buscamos a alguien que se sume a este equipo brillante y diverso.
En Kairós no eres un número más. Te conocemos por tu nombre, nos importa tu equilibrio personal y queremos que crezcas con nosotros.
Tu misión en Kairós
Buscamos un/a Product Owner Senior para liderar la evolución de soluciones técnicas en el entorno de IT Digital Channels. Trabajará estrechamente con Stakeholders y el equipo Scrum para definir y priorizar el Product Backlog, traduciendo necesidades de negocio de alto nivel en historias de usuario y colaborando activamente en la entrega de nuevos productos mediante metodologías ágiles e integración de IA en el ciclo de vida de desarrollo (SDLC).
Qué te hará tener éxito
Requisitos Técnicos (Must-have):
Perfil Senior PO con entre 5 y 10 años de experiencia como Product Owner o Product Manager.
Experiencia global requerida en servicios IT de 6 a 10 años.
Background técnico altamente valorable (plus).




Experiencia en diseño de procesos y análisis de negocio (Business Analysis).
Sólida experiencia definiendo requerimientos funcionales y redactando historias de usuario.
Experiencia trabajando en equipos ágiles con capacidad de respuesta ante cambios de prioridades del negocio.
Gestión de stakeholders y capacidad de comunicación e influencia.
Uso y aplicación de Inteligencia Artificial en el SDLC.
Nivel de inglés avanzado / C1 fluido.
Beneficios que marcan la diferencia
Crecimiento profesional que vale la pena
Capacitación continua corporativa.
Clases de
inglés gratuitas
en grupos reducidos.
Mentoring y acompañamiento personal constante.
Participación en conferencias, eventos y comunidades de tecnología.
Equilibrio y Flexibilidad Real
23 días de vacaciones
+ 24 y 31 de diciembre libres.
1 día para eventos profesionales y
3 días de libre conciliación .
Jornada intensiva
los viernes.
Modelo de trabajo híbrido. 2 días a la semana a las oficinas del cliente.
Ventajas y Cuidado Personal
Retribución flexible
(Cobee) para restaurante, transporte, formación y guardería.
Seguro médico
con Cigna, Adeslas o Sanitas.
Programa
Wellness
de bienestar emocional y psicológico. xqbhyrx
#TRY #THINK #FEEL #ENJOY
En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley.

📌 Product Owner (Madrid)
🏢 Kairosds
📍 Madrid