¿Quieres unirte a una empresa que sitúa a las personas en el centro de sus prioridades?

¡Te esperamos en Extia!

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Se espera un gran volumen de solicitantes para el puesto que se detalla a continuación, no espere para enviar su CV.Empresa de consultoría especializada en los sectores de IT y digital, Extia promueve desde su creación en un enfoque que combina rendimiento y bienestar en el trabajo.

Esta visión empresarial la comparten hoy más de Extiens en Francia y a nivel internacional, y ha sido reconocida con el sello Great Place to Work® durante 15 añosCreemos firmemente en la igualdad de oportunidades y ofrecemos a cada candidato/a la posibilidad de desarrollar todo su potencial, sin distinción de ningún tipo.En Extia aplicamos la filosofía «Primero quién, luego qué» ... así que, ¡vamos a ello!

Experiencia: Entre 1 y 3 años de experiencia previa en desarrollo de negocio, ventas B2B o consultoría (prácticas/pasantías incluidas).

Adaptabilidad: Capacidad para moverte con agilidad en un entorno dinámico, exigente y en constante evolución.Actitud: Proactividad, orientación a resultados, gusto por los retos y liderazgo para gestionar tus proyectos con autonomía.Perfil comercial: Pasión por el desarrollo de negocio, la gestión de un centro de beneficio (P&L;) y la gestión/acompañamiento de equipos.Espíritu emprendedor: Autonomía,



ambición y ganas de implicarte al 100 % en un proyecto en pleno crecimiento.En el marco del crecimiento de Extia España, ¡reforzamos nuestro equipo comercial!

Desempeñarás un papel principal en la expansión de Extia en España, asumiendo 3 grandes responsabilidades:1.

Desarrollo y fidelización de cartera de clientesProspección activa y reuniones comerciales con decisores del sector IT/Digital.Identificación y cualificación de las necesidades de los clientes y prospects.Participación en la preparación y respuesta a licitaciones y ofertas complejas (RFPs).

Negociación de propuestas comerciales y cierres.Seguimiento constante, fidelización y generación de relaciones a largo plazo.Realización de entrevistas de selección con consultores/as del sector IT y digital.Identificación de sus competencias técnicas, comprensión de sus objetivos profesionales y de sus motivaciones para encajarlos en los proyectos clave de tus clientes.3.

Gestión y desarrollo de tu equipo de consultores:Liderazgo y acompañamiento cercano de tu equipo de consultores (en dupla con el equipo de RR. HH.).

Seguimiento de la satisfacción y del correcto desarrollo del servicio, tanto con el/la consultor/a como con el cliente.Realización de evaluaciones anuales y seguimiento de planes de carrera.Fidelización y motivación de tu equipo.

¿Te identificas con el «Quién» y te motiva el «Qué»?

xqysrnh¡Siente la adrenalina y únete a la aventura Extia España!

📌 Business Manager (Barcelona)
🏢 Extia Group
📍 Barcelona