Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la libertad de diseñar tu carrera profesional como desees, con el respaldo y la inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo. Aquí podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes en el mundo a descubrir el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo. Buscamos un/a profesional con sólida experiencia técnica en Microsoft Dynamics 365 y Power Platform para liderar la evolución tecnológica de una plataforma global crítica para el negocio. Serás responsable de definir la dirección técnica, la arquitectura y las mejores prácticas de ingeniería, garantizando un uso sostenible, seguro y escalable de la plataforma. Es imprescindible contar con un nivel alto de inglés. ## ¿Cuál será tu rol? Como Platform Engineering Manager, liderarás la evolución técnica del ecosistema Microsoft Dynamics 365, convirtiendo la estrategia de plataforma en planes de ingeniería ejecutables y asegurando la aplicación de estándares técnicos consistentes en todos los equipos. Entre tus principales responsabilidades estarán:
- Definir y ejecutar la hoja de ruta técnica de Dynamics 365 junto a los responsables de plataforma y arquitectura.
- Liderar y priorizar el backlog de ingeniería, equilibrando nuevas capacidades, necesidades de negocio, modernización y reducción de deuda técnica.
- Proporcionar dirección técnica integral sobre arquitectura, integraciones, seguridad, datos, infraestructura y automatización.
- Establecer estándares y buenas prácticas de desarrollo, CI/CD, testing, despliegues, observabilidad y documentación.
- Garantizar un uso adecuado de Dynamics 365 y tecnologías Microsoft asociadas, minimizando personalizaciones innecesarias.
- Impulsar soluciones escalables y mantenibles para capacidades actuales y futuras, incluyendo Case Management, Contact Center y procesos B2B.
- Colaborar con Product Owners y stakeholders para transformar necesidades de negocio en soluciones técnicas viables.
- Liderar iniciativas de simplificación tecnológica, modernización de plataforma y reducción de complejidad.




- Asegurar que todas las soluciones cumplan con los requisitos de seguridad, privacidad, rendimiento, resiliencia, accesibilidad y eficiencia de costes.
- Gestionar y desarrollar equipos técnicos, fomentando la transferencia de conocimiento y la adopción de prácticas modernas de ingeniería.
- Definir métricas de calidad y salud de la plataforma, promoviendo la mejora continua y la excelencia operativa. Tu perfil
- Experiencia consolidada como Software Engineer, Solution Architect, Platform Architect, Technical Lead o Engineering Manager.
- Amplios conocimientos en diseño e implementación de soluciones Microsoft Dynamics 365 y/o Power Platform en entornos corporativos complejos.
- Experiencia práctica en integraciones, APIs, seguridad, gestión de entornos, ALM y release management dentro del ecosistema Dynamics 365.
- Trayectoria liderando programas de modernización tecnológica, reducción de deuda técnica y transformación de plataformas.
- Capacidad para tomar decisiones en entornos complejos y gestionar múltiples prioridades.
- Perfil analítico, orientado a resultados y acostumbrado a resolver retos técnicos de alto impacto.
- Excelentes habilidades de liderazgo, colaboración y comunicación en entornos internacionales.
- Nivel alto de inglés imprescindible. Valoramos todas las candidaturas y ofrecemos formación presencial, online y certificaciones. Aunque no cumplas el 100% de los requisitos, queremos conocerte ## ¿Qué te gustará de trabajar aquí? Trabajarás en un entorno donde se valora la confianza y la autonomía Campus virtuales: formación en GenAI, Cloud, Data, Sostenibilidad.... Catálogo de medidas de Desarrollo y Conciliación muy completo, como son, por ejemplo:
- Plan de Compensación Flexible (tickets guardería, protegido médico, tarjeta restaurante o subvención de comida,



transporte, formación…)
- Modelo de teletrabajo híbrido y versátil.
- 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.
- FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.
- Capacitación continua. Acceso a itinerarios de formación completos en nuestros Campus Virtuales (GenAI, Cloud, Data... ) con oportunidades de certificación. Tendrás acceso gratuito a plataformas como: Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas…
- Wellbeing HUB
- Incluye políticas y acciones para la salud física y mental.
- Participación en acciones de voluntariado y acción social con nuestros grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad. Participación activa: podrás asistir a charlas, masterclasses, demos y retos como Tech4PositiveFutures o Innovation 4 All. Voluntariado: podrás participar en iniciativas impulsadas por la Fundación del grupo en sostenibilidad, diversidad e inclusión digital. ¿Por qué Capgemini? Nuestros compromisos y prioridades: Nuestro Plan de Igualdad y Código Ético garantizan procesos inclusivos y libres de discriminación, potenciando el talento, en un entorno multicultural y accesible para personas con discapacidad (valoramos positivamente disponer de certificado de discapacidad). Capgemini es un socio integral en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, generando un impacto tangible tanto en las empresas como en la sociedad. Somos un grupo responsable y diverso, con 340.000 profesionales en más de 50 países. Con más de 55 años de trayectoria, nuestros clientes confían en Capgemini para aprovechar el valor de la tecnología y cubrir todas sus necesidades de negocio. Ofrecemos soluciones completas que abarcan desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, impulsadas por nuestras capacidades líderes en inteligencia artificial, IA generativa, cloud y datos, junto con un profundo conocimiento del sector y una sólida red de partners. #LI-VR1

📌 Consultor Microsoft Dynamics (Madrid)
🏢 Capgemini
📍 Madrid