Manager De Control De Gestión Corporativo (Granada)

Manager De Control De Gestión Corporativo (Granada)

07 nov
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Saters by Wayu0026Sat - Middle Management Recruitment
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Granada

07 nov

Saters by Wayu0026Sat - Middle Management Recruitment

Granada

DesdeSaters by Way&Sat;, consultora especializada enMiddle Management & Executive Search, estamos liderando la búsqueda de un/aManager de Control de Gestión Corporativopara una compañía delsector agroalimentario con actividad internacional, que busca reforzar el análisis y la gestión del negocio con un perfil experimentado, analítico y cercano a la operación.

Por favor, verifique que tiene el nivel de experiencia y las cualificaciones adecuadas leyendo la descripción completa de esta ocasión a continuación.

Buscamos un/a profesional que vaya más allá del seguimiento de resultados, con capacidad paracomprender qué hay detrás de los números, conectar la información económica con los procesos operativos, identificar oportunidades de mejora y transformar el análisis en recomendaciones concretas.

Una posición conreporte directo a Dirección General, para quienes combinan rigor analítico, autonomía, visión de negocio y capacidad de influencia, y quieren asumir un papel relevante en la mejora del rendimiento de la compañía.

¿Cuál será tu misión?

Desarrollar y consolidar un control de gestión que permita comprender la evolución del negocio, analizar sus principales indicadores y proporcionar información fiable para tomar decisiones sobre costes, rentabilidad y eficiencia operativa.

Trabajarás de forma transversal conCompras, Ventas, Operaciones, Logística, Almacenes y Calidad, acercando el análisis económico a la realidad de cada área.

Principales responsabilidadesIndicadores y cuadros de mando:desarrollar herramientas de seguimiento que permitan conocer la evolución del negocio y el rendimiento de sus principales áreas.

Análisis de costes y rentabilidad:analizar costes, márgenes y desviaciones,



profundizando en sus causas e identificando oportunidades de mejora.

Análisis de negocio y operaciones:conectar la información económica y operativa para comprender los factores que explican los resultados y anticipar posibles impactos.

Calidad de la información:contrastar fuentes, homogeneizar criterios y mejorar la fiabilidad de los datos utilizados para la gestión.

Información a Dirección General:trasladar conclusiones claras y recomendaciones concretas que faciliten decisiones sobre eficiencia, recursos y organización.

Evaluación de mejoras:analizar el impacto económico y operativo de distintas alternativas y realizar seguimiento de las iniciativas implantadas.

Seguimiento económico y presupuestario:colaborar con el área financiera, incorporando la perspectiva de las áreas de negocio.

Mejora continua:impulsar herramientas, procesos y metodologías de control de gestión adaptados a las necesidades de la compañía.

Experiencia consolidada en posiciones deBusiness Controller, Controller de Operaciones o Control de Gestión, con autonomía e interlocución habitual con áreas de negocio.

Una base económico-financiera sólida y experiencia en análisis de costes, márgenes, rentabilidad y desviaciones.

Experiencia definiendo indicadores, elaborando cuadros de mando y convirtiendo datos en información útil para la gestión.

Soltura con herramientas de análisis de datos y reporting.





Capacidad para comprender procesos operativos, contrastar información y traducir el análisis en propuestas de actuación.

Valoraremos especialmente la experiencia enagroalimentación, gran consumo, distribución u otros entornos con complejidad logística y operativa.

¿Qué competencias marcarán la diferencia?

Pensamiento analítico y visión de negocio:capacidad para interpretar los datos en su contexto y comprender qué explica los resultados.

Proactividad y autonomía:iniciativa para identificar necesidades, plantear soluciones y llevar las propuestas a la práctica.

Rigor y criterio profesional:capacidad para contrastar información, cuestionar supuestos y elaborar conclusiones fundamentadas.

Comunicación e influencia:habilidad para trasladar recomendaciones con claridad y generar confianza con diferentes interlocutores.

Cercanía y colaboración:una forma de trabajar que facilite comprender la realidad de los equipos y promover mejoras junto a ellos.

¿Qué ofrece el proyecto?

Reporte directo a Dirección Generaly participación cercana en el análisis que sustenta las decisiones del negocio.

Una posición con visión global e interlocución con las principales áreas de la compañía.

Autonomía para desarrollar herramientas y metodologías de control de gestión.

La oportunidad de aportar mejoras visibles en costes, eficiencia y calidad de la información.

Un proyecto en el que combinar capacidad analítica, conocimiento de la operación y colaboración con los equipos.

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Si buscas una posición en la que tu experiencia en control de gestión, capacidad analítica e iniciativa tengan un impacto real en el negocio y sus operaciones, nos encantará conocerte.

📌 Manager De Control De Gestión Corporativo (Granada)
🏢 Saters by Wayu0026Sat - Middle Management Recruitment
📍 Granada

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