Grupo empresarial nacional e internacional en pleno proceso de crecimiento, precisa incorporar un/a:Se anima a todos los posibles solicitantes a que se desplacen y lean la descripción completa del puesto antes de presentar su candidatura.DIRECTOR/A CORPORATIVO RRHHen A CoruñaDependiendo de la Dirección General, liderará la estrategia integral de Personas para todas las sociedades del grupo, impulsando la profesionalización del área y acompañando un importante proceso de crecimiento nacional e internacional.La persona seleccionada asumirá una posición de máxima confianza dentro de la organización, siendo responsable de definir e implementar la estrategia de People & Culture, estructurar el departamento de Recursos Humanos y desarrollar procesos, políticas y procedimientos que permitan acompañar el crecimiento del negocio.Mejorar la experiencia de empleado, implementando acciones y herramientas propias del departamento (mejorar el On-Boarding y el Off-Boarding, herramientas y políticas de evaluación del rendimiento, etc.). Coordinar e implementar planes de formación, retención y desarrollo del talento. Profesionalizar y estructurar el departamento de RRHH así como garantizar el cumplimento legal y supervisar los procesos de administración de personal.Coordinar las actividades preventivas y asistir a todas las necesidades en materia de PRL, con apoyo de técnicos/as internos y externos.Asesorar,



liderar y supervisar el equipo de RRHH para garantizar un servicio alineado con las necesidades del negocio.Se ofreceEntorno muy activo y dinámico en un contexto cambiante que permite asumir retos constantes y participar en un proceso de crecimiento significativo a nivel de grupo.

Proyecto estable y de largo recorrido en compañía líder en proceso de expansión nacional e internacional, con un alto nivel de autonomía, participación en la toma de decisiones y un paquete retributivo competitivo acorde a la experiencia aportada.Requisitos mínimosImprescindible experiencia superior a 8 años en posiciones de responsabilidad dentro del área de Recursos Humanos, liderando equipos y gestionando procesos de crecimiento, transformación organizativa y profesionalización de estructuras.

Se valorará especialmente experiencia en empresas de construcción, ingeniería, industria, instalaciones o entornos similares, así como en organizaciones multisite o con presencia internacional. Perfil senior, pragmático, resolutivo y con vocación de permanencia y desarrollo a largo plazo dentro de la compañía.Formación universitaria en Relaciones Laborales, Derecho, ADE, Psicología o titulaciones afines. Buscamos una persona con capacidad para diseñar e implantar estrategias, políticas y procedimientos de RRHH, dimensionar organizaciones y acompañar procesos de crecimiento en entornos exigentes y dinámicos. xqbhyrx Inglés

📌 Responsable De Rrhh Con Inglés (La Coruña)
🏢 GO! People u0026 Talent
📍 La Coruña