Social Media Strategist Buscamos un/a Social Media Strategist con experiencia en el diseño, planificación y optimización de estrategias de contenido en redes sociales. La persona seleccionada será responsable de construir una presencia digital sólida, coherente y orientada a resultados, combinando visión estratégica, sensibilidad creativa y capacidad analítica. El rol requiere entender cómo se comportan las audiencias en distintos canales, adaptar mensajes y formatos, detectar oportunidades de conversación y transformar los objetivos de marca o negocio en acciones concretas dentro del ecosistema social. Diseñar la estrategia de social media en función de objetivos concretos de posicionamiento, comunidad, alcance, engagement o conversión. Adaptar el tono, el mensaje y el formato según la plataforma: Instagram, LinkedIn, TikTok, YouTube y plataformas de contenido/podcast. Coordinar la creación, publicación y optimización de contenidos. Analizar métricas de rendimiento y extraer aprendizajes accionables. Proponer mejoras continuas en base a datos, comportamiento de la comunidad y evolución de los canales. Trabajar de forma coordinada con equipos de marketing, diseño, contenido, marca, comunicación o negocio. Asegurar la coherencia narrativa y visual de la presencia digital. ¿Experiencia y conocimientos Formación relacionada con comunicación, marketing, redes sociales o áreas afines. Al menos 2–3 años de experiencia en social media, estrategia de contenidos,



gestión de comunidades o roles similares. Experiencia demostrable impulsando crecimiento, engagement o comunidad, idealmente con métricas concretas. Experiencia con herramientas de planificación, análisis, edición o automatización como Metricool, CapCut, Canva, HubSpot, ManyChat u otras similares. Capacidad para combinar creatividad, análisis y visión estratégica. Conocimiento del funcionamiento de las principales redes sociales y de sus formatos nativos especialmente Instagram, TikTok, YouTube y LinkedIn. Experiencia trabajando con métricas de redes sociales: alcance, engagement, crecimiento, conversión, retención o comunidad. Perfil creativo, analítico y con pensamiento estratégico. Autonomía, organización e iniciativa para ir por delante. Orientación a impacto y valor, no únicamente a publicar o completar tareas. Sensibilidad por la cultura de internet, las tendencias y las conversaciones del momento. En HR LEAN nos especializamos en búsqueda de talento, desarrollo de recursos humanos y mejora continua, poniendo a las personas en el centro de la organización. Nuestro objetivo es facilitar que los candidatos encuentren la ocasión laboral que buscan y que las empresas consigan el equipo que necesitan para alcanzar sus objetivos, asegurando una integración adecuada en la cultura y el equipo corporativo. Asimismo, estamos comprometidos con el medioambiente, intentando reducir al máximo el uso del papel en nuestros procesos de selección. #

📌 English Social Media Editor (Valencia)
🏢 HR Lean
📍 Valencia