¿Te apasiona el mundo tech y el reclutamiento de talento?
¿Quieres liderar procesos de selección en un entorno vibrante y en crecimiento?
Usted podría ser el solicitante perfecto para este trabajo.
Lea toda la información asociada y asegúrese de presentar su candidatura.En Grupo CRIT, colaboramos con empresas líderes en innovación.
Buscamos un/a Talent Acquisition Specialist para liderar la selección de perfiles tecnológicos y contribuir al crecimiento de una importante empresa en Sant Just Desvern (Barcelona).
Tus funciones principalesGestión integral de procesos de selección para perfiles tecnológicosColaboración con hiring managers de áreas techDesarrollo y mantenimiento de pipelines de talentoGarantizar una excelente experiencia de candidatoOptimización de procesos y prácticas de selecciónAnálisis y seguimiento de métricas de reclutamientoGestión de stakeholders internos y externosLo que te ofrecemosUbicación: Sant Just Desvern (Barcelona)Contrato inicial por ETT con posibilidad de estabilidadJornada: Lunes a viernes, 9:*:00, con flexibilidad horariaTeletrabajo:
2 días por semanaSBA: ** € – ** € brutos anuales (revisable para perfiles excepcionales)Experiencia previa en selección de personal, preferiblemente en perfiles tecnológicos.Interés y conocimiento del mercado tecnológico y sus tendencias de contratación.Capacidad para gestionar procesos de selección de principio a fin.Habilidades de comunicación e influencia para relacionarse con candidatos y stakeholders.Perfil organizado, proactivo y orientado a resultados.Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y gestionar múltiples vacantes simultáneamente.Orientación a la calidad del servicio y a la experiencia del candidato.Perfil analítico, con manejo de Excel y seguimiento de métricas de reclutamiento.
¿Listo/a para formar parte de nuestro equipo?
En Grupo CRIT, creemos en el poder del talento para transformar los negocios.
xqbhyrx Si encajas en este perfil, queremos conocerte
#J-*-Ljbffr