Ingeniero/A De Desarrollo Fpga Y Firmware (Madrid)

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06 nov
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Indra Group
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Madrid

06 nov

Indra Group

Madrid

En Indra Group, protegemos lo que más importa.Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.
Únete a nuestro equipo de proyectos europeos
Queremos incorporar un/a Ingeniero/a de Desarrollo FPGA y Firmware para unirse a proyectos de defensa.Diseño y desarrollo de firmware sobre FPGAsXilinx, participando en todas las fases del ciclo de vida del producto.Implementación de soluciones digitales enVHDL, desde la definición de requisitos hasta la integración final.Validación y verificación funcional mediante simulación utilizando herramientas comoQuestaSim, garantizando el cumplimiento de especificaciones.Desarrollo e integración de aplicaciones embebidas en entornosMPSoC Zynq Ultrascale+, combinando hardware y software.Realización de pruebas, depuración y puesta en marcha mediante el uso de osciloscopios e instrumentación electrónica de laboratorio.Elaboración de documentación técnica, revisión de esquemáticos electrónicos y soporte en la selección de componentes.No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos.
Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar
:Titulación en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Industrial o similar.Mínimo 5 años de experiencia en diseño e implementación de firmware enVHDLsobre FPGAsXilinx .
Conocimientos de arquitecturasMPSoC Zynq Ultrascale+y desarrollo de software embebido en lenguajeC .
Manejo habitual de herramientas de desarrollo y simulación comoVivado, Vitis y QuestaSim .
Capacidad para interpretar esquemáticos electrónicos, analizar datasheets y trabajar con instrumentación de medida.Nivel alto de inglés técnico,



tanto para documentación como para entornos internacionales.Lo que te ofrecemosProyectos innovadores y de alto alcance:Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.Plan de carrera adaptado a ti:Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.Estabilidad y futuro:Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales,con seguridad financiera.Ambiente cercano y transparente:Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.Formación continua:en Open University y Udemy for Business (más de * cursos para especializarte)Descuentos y ventajas para empleados:Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
¿Cómo es nuestro proceso de selección?
Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo
Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.Entrevista con el equipo de atracción de talento:



Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills....
para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias.
También exploraremos tus conocimientos técnicos.
Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos
Tiempo Estimado de proceso: 2 - 3 semanas.Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social.
Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un contexto de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
INDRA es empresa Top Employer **
Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.
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🏢 Indra Group
📍 Madrid

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