Descripción de la empresa Fundación Senara nació en 1997 con una clara vocación de servicio a las personas vulnerables y/o en riesgo de exclusión social. Comenzó su andadura ayudando a las personas del distrito de Moratalaz facilitando programas de formación e inserción sociolaboral dirigidos sobre todo a mujeres. En estos más de 29 años de trabajo las personas en situación de vulnerabilidad y con menos oportunidades siguen siendo la prioridad de la entidad. La Fundación trabaja para que las personas más vulnerables tengan acceso a una formación integral y, con ello, mediante una atención individualizada que pone en el centro a la persona, poder contribuir a que puedan ampliar su empleabilidad, su desarrollo personal y acceso a un trabajo digno y a una vida con sentido.

Descripción del puesto En Fundación Senara buscamos incorporar un/a Técnico/a Superior en Integración Social para formar parte del equipo del proyecto «Juntos somos más», una iniciativa que promueve la convivencia intercultural y la sensibilización frente al racismo, la xenofobia, la discriminación y los prejuicios en el ámbito educativo.

La persona seleccionada participará en el diseño, preparación y desarrollo de actividades participativas dirigidas al profesorado, personal no docente y familias. Dinamizará talleres y propuestas educativas en centros escolares, utilizando metodologías prácticas y participativas como juegos, dinámicas grupales, análisis de casos, simulaciones y actividades de reflexión.

Si tienes experiencia trabajando con población migrante, conocimientos sobre prevención del racismo y la xenofobia y te interesa impulsar la convivencia intercultural a través de actividades educativas, ¡queremos conocerte!





? Jornada completa | Contrato fijo | Trabajo presencial en centros educativos de la Comunidad de Madrid ? Envíanos tu CV y carta de presentación a: [email protected] | Asunto: Vacante proyecto Juntos somos más.

Requisitos

- Formación: Técnico/a Superior en Integración Social. Se valorará formación complementaria en interculturalidad, igualdad de trato, prevención del racismo y la xenofobia o intervención socioeducativa.
- Experiencia: Se requiere experiencia de al menos tres años en proyectos de intervención con población migrante y/o en iniciativas de sensibilización dirigidas a centros educativos y otros agentes sociales.
- Diseño y dinamización de actividades: Capacidad para preparar y desarrollar talleres, dinámicas participativas, juegos educativos, simulaciones y actividades de sensibilización adaptadas a diferentes edades y perfiles.
- Conocimientos: Interés y conocimientos sobre convivencia intercultural, racismo, xenofobia, prejuicios, estereotipos, discriminación y discursos de odio.
- Competencias personales: Habilidades de comunicación, creatividad, iniciativa, escucha activa, empatía, capacidad de dinamización de grupos y gestión de situaciones conflictivas.
- Organización y trabajo en equipo: Capacidad para planificar actividades, coordinarse con centros educativos y profesionales, registrar información, elaborar informes y realizar el seguimiento y evaluación de las actuaciones.
- Herramientas digitales: Manejo de recursos digitales para la preparación de materiales y actividades educativas.
- Se valorará especialmente la experiencia en el desarrollo de talleres de sensibilización en centros educativos, el trabajo con infancia y adolescencia y la capacidad para adaptar metodologías participativas a distintos grupos.

📌 Integrador Social (Madrid)
🏢 Fundación Senara
📍 Madrid