¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales? En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti. En el departamento de Talento de Deloitte contamos con equipos de negocio que asesoran y colaboran en el ciclo de vida del empleado de los profesionales de su negocio. Actualmente, queremos reforzar el equipo de Talento de una de nuestras principales líneas de negocio, Technology & Transformation, con la incorporación de un/a Recruiter. ¿Cuál es el reto?

- Gestionar procesos de selección de principio a fin para el negocio de Cyber, desde la definición del perfil, publicación, búsqueda, identificación, evaluación, entrevistas de candidatos, coordinación de pruebas, propuestas y seguimiento hasta la incorporación.
- Colaborar con los líderes de negocio y equipos internos para definir las necesidades de contratación y los perfiles requeridos, ofreciendo asesoramiento en materia de Recruiting.
- Participar en el diseño/Diseñar y ejecutar estrategias de atracción y búsqueda de talento mediante distintos canales, incluyendo búsqueda directa, publicación de ofertas, campañas y acciones de networking.
- Participar en iniciativas de captación y employer branding, incluyendo la asistencia en foros de empleo, ferias, universidades, escuelas de negocio, eventos profesionales y otras acciones de talento.
- Identificar, atraer y mantener vinculados perfiles de interés, construyendo una red de candidatos y anticipando necesidades futuras de los equipos.




- Garantizar una experiencia excelente para las personas candidatas durante todo el proceso, proporcionando feedback y manteniendo una comunicación continua y ágil.
- Coordinarse con los equipos internos de Talento para asegurar la calidad, agilidad y cumplimiento de los procesos y políticas internas.
- Realizar el seguimiento de KPIs, elaborar informes y analizar el mercado para apoyar la toma de decisiones e identificar los perfiles target para el negocio.
- Interactuar con interlocutores internacionales y participar activamente en entrevistas en inglés.

¿Cómo te imaginamos?

- Formación en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o titulaciones afines.
- Valorable máster especializado en RR. HH.
- Experiencia de 1 a 2 años en posiciones similares.
- Nivel avanzado de inglés, con capacidad para participar en reuniones y procesos en este idioma.
- Buenas habilidades comunicativas, de influencia y de relación con candidatos, negocio y equipos internos.
- Proactividad, curiosidad, capacidad de aprendizaje y orientación a resultados.
- Organización, atención al detalle y capacidad para gestionar diferentes procesos y prioridades de manera simultánea.
- Dominio de herramientas y plataformas de selección, como LinkedIn Recruiter, portales de empleo y sistemas de gestión de candidaturas.
- Disponibilidad para viajar en función de las necesidades de captación,



los foros y los eventos asociados a la posición.

¿Cómo es trabajar en Deloitte?

- Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje
- Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el teletrabajo y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes
- Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!
- Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera… ¡y con equipo médico en las oficinas!
- Impacto social: Podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan
- Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un ambiente inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de París?
- Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

Si te gusta lo que lees, estos son tus próximos pasos:

- Aplica a la oferta haciendo clic en ‘Enviar candidatura ahora’ y completa tu perfil
- Si encajas en el puesto, nuestro equipo de talento te contactará para conocerte mejor

¡Comienza el proceso! Te iremos guiando por las diferentes fases hasta tu incorporación. 

📌 Recruiter Technology & Transformation (Cyber) (Madrid, ES)
🏢 Deloitte España
📍 Madrid