Buscamos talento en Prevención de Riesgos Laborales.

En FCC Construcción seguimos reforzando nuestros equipos y buscamos incorporar 3 Técnicos/as de Prevención de Riesgos Laborales que quieran formar parte de nuevos retos profesionales en el sector de la construcción.

Buscamos personas comprometidas con la seguridad, con capacidad para trabajar en equipo y con interés en contribuir a la mejora continua de la prevención en nuestras obras y centros de trabajo.

¿Qué harás en tu día a día?

▪️ Asesorar y dar soporte en materia de prevención a nuestras delegaciones y obras.

▪️ Participar en la elaboración de evaluaciones de riesgos, planes de seguridad y procedimientos de trabajo seguro.

▪️ Colaborar en el mantenimiento y mejora del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud.

▪️ Realizar auditorías internas y seguimiento de acciones correctivas.

▪️ Impulsar acciones formativas y campañas de sensibilización.

▪️ Analizar indicadores de accidentalidad y promover la mejora continua.

¿Qué perfil buscamos?

Profesionales con formación superior en Prevención de Riesgos Laborales y las tres especialidades preventivas.

Para una de las tres posiciones se requiere un nivel de inglés B2.

Si tu experiencia encaja con el perfil y quieres formar parte de nuestro equipo, te invitamos a presentar tu candidatura. Si conoces a alguien que pueda encajar con este perfil,



te animamos a compartir esta publicación.

#FCCConstrucción #PrevenciónDeRiesgosLaborales #PRL #Empleo #SeguridadYSalud #Talento #Construcción

Se ofrece:

- Formar parte de una empresa con 125 años de experiencia y situada entre las primeras constructoras de Europa y del mundo.
- Ambiente de trabajo participativo, diverso e inclusivo.
- Primera constructora española en obtener el certificado de Huella de Carbono “Medio Ambiente CO2”.
- Plan de formación y desarrollo.
- Movilidad internacional y entre negocios.
- Acceso a nuestros Programas de Bienestar Integral.

Incorporación al área de Infraestructuras del Grupo FCC, empresa comprometida con la igualdad y la diversidad. El proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza el principio de igualdad de oportunidades en todas las candidaturas sin distinción de raza, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley. Asimismo, cuenta con el Distintivo de Igualdad en la Empresa (DIE) y Plan de igualdad donde se recogen entre otras, medidas de conciliación y medidas dirigidas a fomentar el desarrollo profesional de la mujer y su incorporación a la empresa, especialmente en puestos tradicionalmente masculinizados, disponiendo de medidas de conciliación.

📌 Técn. Prevención Riesgos Laborales- Madrid
🏢 FCC Construcción
📍 Madrid