Titolo della posizione: Responsabile Operativo R&D; / Tecnico Sperimentale HVAC (Dipendente o Consulente) Sede di lavoro: Lugo di Ravenna (RA) – Attività 100% in officina/laboratorio Settore: Automotive / Climatizzazione Veicoli Ricreazionali

Chi siamo
Siamo una realtà industriale specializzata nello sviluppo di sistemi di climatizzazione per veicoli ricreazionali. Produciamo la linea di condizionatori a 220V UltraComfort e cerchiamo una figura sul campo per guidarne l'evoluzione tecnica e l'installazione a bordo veicolo. Descrizione del ruolo: Non cerchiamo un disegnatore da scrivania. La risorsa sarà il punto di riferimento operativo all'interno della nostra officina R&D;: si occuperà di creare fisicamente i prototipi, definire gli staffaggi e ottimizzare l'impianto frigorifero direttamente sul mezzo. Sarà sua responsabilità dare le direttive tecniche e le quote al disegnatore 3D (consulente esterno) per la messa in tavola definitiva. Principali

responsabilità:
• Guida dello sviluppo pratico: Ideazione e realizzazione manuale di staffe, supporti e modifiche strutturali per l'integrazione del condizionatore sul veicolo.
• Interfaccia con il CAD: Coordinare il disegnatore 3D esterno, spiegandogli cosa disegnare e come impostare i modelli in base ai prototipi fisici approvati.




• Sperimentazione e diagnostica: Diagnostica sui circuiti frigoriferi, test di funzionamento, gestione delle problematiche di vibrazione e rumore in officina.
• Soluzioni di officina: Risolvere i problemi di montaggio con un approccio pratico, rapido e orientato alla produzione. Requisiti richiesti:
• Solidissima esperienza pratica di officina nel settore HVAC Automotive o veicoli speciali (costituisce massimo titolo preferenziale la provenienza dall'indotto storico Diavia / Webasto / Autoclima / Spal).
• Autonomia totale nella prototipazione meccanica: Capacità di tagliare, piegare e adattare staffaggi e carpenteria leggera.
• Competenza sui circuiti frigo: Comprensione profonda del funzionamento meccanico e termico di un condizionatore.
• Capacità di leadership tecnica: Esperienza nel guidare disegnatori o tecnici meno esperti trasferendo soluzioni pratiche in input progettuali.
• Nota: La conoscenza dei software CAD 3D NON è richiesta. Cosa

offriamo:
• Massima flessibilità: Assunzione diretta a tempo pieno o collaborazione continuativa in consulenza con Partita IVA (soluzione ideale per professionisti senior/ex-responsabili d'officina).

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