Las principales responsabilidades del puesto serán:

Consulte la descripción del puesto a continuación. Si confía en que tiene las habilidades y la experiencia adecuadas, envíe su solicitud hoy mismo.

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- Preparar, junto al equipo de deals, todo lo necesario para el Día 1 de cada operación antes de la firma.

- Liderar el equipo de integraciones y llevar a cabo el plan por fases: primer mes, primeros tres meses, hasta el primer año y segundo año.

- Cuidar la cartera de clientes desde el primer mes, con seguimiento cercano de cada cuenta para asegurar su continuidad.

- Acompañar a los equipos que se incorporan en su adaptación a los procesos, protocolos y estándares de calidad del grupo. Anticipar posibles salidas principal y coordinar con dirección los relevos necesarios.

- Coordinar con IT la migración de sistemas a la plataforma del grupo.

- Detectar y analizar sinergias para convertirlas después en mejoras de eficiencia.





- Participar en la fase previa a la adquisición para identificar riesgos con antelación y dejar preparado el plan de integración.

- Reportar cada mes al Comité de Dirección sobre la evolución de las integraciones.

- Mantener actualizado el playbook de integración e incorporar las lecciones de cada operación.

Experiencia

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- Entre 6 y 8 años de experiencia en integración de empresas. Se valorará experiencia previa en consultoría o TS que hayan participado en proyectos de PMI.

- Base financiera sólida: lectura de P&L;, cartera de clientes y seguimiento de earn-out.

- Titulación en ADE, Economía, Derecho o Ingeniería. Se valorará MBA.

Competencias personales

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- Capacidad de ejecución y orientación a resultados.

- Capacidad de influencia.

- Gestión del cambio y sensibilidad para integrar. xqbhyrx

- Rigor analítico combinado con visión de negocio.

📌 Responsable Integraciones (Barcelona)
🏢 Empresa Confidencial
📍 Barcelona