Ubicación:
Zona Barcelona SantsSBA: Inicialmente 32K
- a los 12 meses posibilidad de revisiñon salarial de hasta 35K.
Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Compras con Inglés con experiencia en gestión de proveedores, planificación de pedidos y control de necesidades de stock.
Si sus habilidades, experiencia y cualificaciones coinciden con las de esta
descripción del puesto
, no demore su solicitud.
Valoraremos especialmente experiencia previa trabajando con productos o materiales técnicos, aunque no es un requisito imprescindible. Buscamos una persona con experiencia sólida en compras, capacidad de negociación, análisis e iniciativa.¿Cuáles serán tus principales funciones?Planificación y gestión de pedidos en función de las necesidades de la empresa.
Detección y seguimiento de necesidades de stock y aprovisionamiento.
Control y seguimiento de pedidos desde su solicitud hasta la recepción.
Contacto y coordinación habitual con proveedores nacionales e internacionales.
Solicitud, análisis y comparación de ofertas.
Negociación de precios,
condiciones comerciales y plazos de entrega.
Seguimiento de precios y búsqueda de oportunidades de mejora de costes.
Gestión y resolución de incidencias con proveedores: retrasos, errores en pedidos, diferencias de precio, problemas de suministro, etc.
Seguimiento del cumplimiento de los plazos de entrega.
Búsqueda y valoración de nuevos proveedores cuando sea necesario.
Coordinación con otros departamentos para anticipar necesidades de compra y evitar roturas de stock.¿Qué ofrecemos?Salario inicial: 32.000 € brutos anuales.
Revisión salarial hasta 35.000 € brutos anuales a los 12 meses, en función del desempeño y adaptación al puesto.
Contrato sólido.
Jornada completa.
Horario de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 h.
Viernes con jornada intensiva, sin trabajar por la tarde. xqbhyrx Incorporación a un proyecto estable y con autonomía dentro del área de Compras.#J-18808-Ljbffr
📌 Técnico/a de Compras con Inglés (Barcelona)
🏢 RIEKA TALENT
📍 Barcelona
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.