Salario: A convenir Tipo de contrato: De duracion determinada Jornada: Jornada Completa Años de experiencia: Sin Experiencia ¿Te apasionan los Recursos Humanos y buscas un proyecto fiable donde seguir creciendo profesionalmente?

En Grupo

Crit, multinacional líder en selección, contratación y gestión de talento, estamos buscando un/a Administrativo/a de Recursos Humanos para incorporarse a una importante compañía ubicada en el Corredor del Henares. Si tienes experiencia en administración de personal, te gusta el trato con las personas y quieres formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, esta oportunidad es para ti ¿Cuál será tu misión? Formarás parte del departamento de Recursos Humanos, participando en diferentes áreas clave:

Administración de personal: gestión de incidencias, control de presencia, documentación laboral, contratos y apoyo en nómina.

Selección de personal: publicación de ofertas, criba curricular, contacto con candidatos y coordinación de entrevistas.

Atención al empleado: resolución de consultas, gestión documental y soporte en procesos internos.

Reporting y seguimiento de indicadores del área de RRHH. ¿Qué te ofrecemos?

Incorporarte a una empresa sólida con proyección profesional.





Formación continua y oportunidades reales de desarrollo.

Contrato inicial de 3 meses con posibilidad de incorporación a plantilla.

Salario competitivo según experiencia y conocimientos aportados.

Modalidad mixta y beneficios sociales.

Horario de trabajo: Lunes a jueves: de 08:00 a 17:30 h, con 1 hora para comer.

Viernes: de 08:00 a 14:30 h. (Jornada intensiva de verano: de 08:00 a 15:00 h durante los meses de verano) ¿Te interesa? Si quieres desarrollar tu carrera en un entorno competente donde podrás aprender, asumir nuevas responsabilidades y crecer dentro del área de Recursos Humanos, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo lo antes posible. Queremos conocerte Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, ADE o similar.

Experiencia mínima de 1 año en departamentos de RRHH.

Buen manejo de Microsoft Office, especialmente Excel.

Nivel de inglés B1.

Persona organizada, resolutiva, con atención al detalle y orientación al cliente interno.

Vehículo propio para acceder al centro de trabajo. ? Administrativo/a de Recursos Humanos (España) ?

Crit Interim

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📌 Administrativo/a RRHH - selección (Málaga)
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