Digital Planning Manager Americas (Islas Baleares)

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04 nov
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Melia Hotels International
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Islas Baleares

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Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas.

Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de incentivos y ventajas únicas.My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.Misión del puestoLiderar la coordinación e implementación de la estrategia de inversión en medios digitales para los mercados de América, asegurando la correcta ejecución de los planes de medios, la optimización de la inversión y el cumplimiento de los objetivos de negocio para los diferentes segmentos y stakeholders de la compañía.

¿Qué tendrás que hacer?

1.

Planificación estratégica de medios digitalesCoordinar la implementación de los planes de inversión digital para los diferentes segmentos y mercados de América.Asegurar la alineación de los planes de medios con las estrategias de E-Commerce y Marketing Digital.2.

Gestión y optimización de presupuestosSupervisar la inversión en medios digitales para garantizar la consecución de los objetivos de ingresos y rentabilidad.Asegurar la correcta asignación y seguimiento de los presupuestos por segmento y mercado.3.





Seguimiento del rendimiento y planes de acciónAnalizar resultados y coordinar acciones de optimización junto a los diferentes canales y stakeholders.Liderar revisiones periódicas para garantizar el cumplimiento de los KPIs establecidos.4.

Coordinación de campañas y proyectos digitalesSupervisar la ejecución y seguimiento de campañas digitales y planes de medios en los mercados bajo su responsabilidad.Coordinar la incorporación de nuevos proyectos, hoteles y necesidades comerciales dentro de la estrategia digital.Impulsar el uso de herramientas de análisis, atribución y medición para mejorar la toma de decisiones.Identificar oportunidades de mejora, automatización e innovación dentro del ecosistema digital.6.

Relación con partners y equipos internosColaborar con equipos de E-Commerce, Marketing Digital y partners estratégicos para maximizar el rendimiento de las campañas.Participar en revisiones de negocio y reuniones con proveedores para identificar nuevas oportunidades de crecimiento.ExperienciaEntre 5 y 7 años de experiencia en planificación de medios digitales, marketing digital o gestión de campañas online.Experiencia en la definición, ejecución y optimización de estrategias de medios digitales.Valorable experiencia en entornos internacionales o multinacionales.Conocimientos técnicosExperiencia en plataformas publicitarias digitales y herramientas de analítica.Conocimiento de DSPs, DMPs,



Ad Servers y ecosistemas de marketing digital.Capacidad para interpretar datos y convertirlos en recomendaciones accionables.Conocimiento de estrategias de marketing digital orientadas a resultados y ROI.Inglés avanzado.Competencias claveCapacidad analítica y orientación a resultados.Visión estratégica de negocio.Gestión de proyectos y prioridades.Comunicación efectiva y trabajo colaborativo.Proactividad e innovación.En Meliá todos somos VIPEn Meliá

- Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos.

Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad.

Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global .

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable.

En este sentido, nuestro lema es "

- Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable "
- Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "
- Protege tu candidatura ".

Si quieres ser "

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