Técnico/a Superior Prevención de Riesgos Laborales – Madrid . Técnico/a Superior de prevención de riesgos laborales quiera dar un paso más en su carrera y formar parte de un proyecto en plena expansión, donde la calidad, la cercanía y el desarrollo del talento son pilares clave. Garantizar que Grupo Afianza y todas sus sociedades cumplen de forma homogénea y acreditable sus obligaciones de prevención de riesgos laborales, integrando la prevención en la gestión ordinaria del grupo. ¿Mantenimiento del sistema de gestión de PRL: Mantener actualizado el Plan de Prevención, las evaluaciones de riesgos y la planificación de la actividad preventiva de cada sociedad y centro de trabajo.

Preparación del Servicio de Prevención Propio: Elaborar el análisis de viabilidad y el plan de implantación del SPP: modalidad, especialidades a asumir y a concertar, recursos, instalaciones y calendario.

Integración de sociedades del grupo: Revisar en due diligence la situación preventiva de las sociedades y despachos que se adquieran o integren, identificando contingencias. Realizar evaluaciones de riesgos y estudios específicos: puestos con pantallas de visualización, ergonomía, condiciones ambientales, riesgos psicosociales,



trabajadoras embarazadas o en lactancia y personas especialmente sensibles.

Coordinación con el SPA y terceros: Ser el interlocutor único con el SPA: seguimiento del concierto, planificación anual, memoria de actividades, calidad y coste del servicio. Diseñar e impartir la formación en PRL de acogida, por puesto y específica (emergencias, primeros auxilios, mandos), presencial y en e-learning. Titulación universitaria oficial.

Máster universitario en PRL (Nivel Superior conforme al RD *) con, al menos, dos de las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.

Experiencia mínima de 5 años como Técnico Superior en PRL, en empresa o en SPA.

Experiencia gestionando la relación con un SPA y la coordinación de actividades empresariales. Plan de carrera y crecimiento profesional real. Cultura de feedback continuo y formación (Campus Corporativo). Teletrabajo 2 días a la semana una vez superado periodo de prueba. Servicio de desayuno gratuito. Jornada intensiva de verano. Porque creemos en el talento, en el desarrollo de las personas y en construir relaciones a largo plazo — tanto con nuestros clientes como con nuestro equipo.

📌 Técnico /a Prevención de Riesgos PRL (Madrid)
🏢 Afianza
📍 Madrid