LOS REQUISITOS MÍNIMOS QUE DEBEN CONSTAR EN LA DEMANDA DE EMPLEO PARA ENVIAR LA CANDIDATURA A LA ENTIDAD EMPLEADORA SON: EXPERIENCIA MÍNIMA REQUERIDA EN LA OCUPACIÓN QUE SE SOLICITA: 6 MESES, TITULACIÓN ACADÉMICA REQUERIDA: GRADO UNIVERSITARIO EN INFORMACIÓN Y DOCUMENTACIÓN, O TITULACIÓN DE UN NIVEL ACADÉMICO EQUIVALENTE EN UN ÁREA TEMÁTICA IGUAL O ANÁLOGA, FORMACIÓN ACREDITADA EN IGUALDAD DE GÉNERO, CON UNA DURACIÓN MÍNIMA DE 500 HORAS, MANEJO DE HERRAMIENTAS OFIMÁTICAS A NIVEL DE USUARIO, DISPONIBILIDAD PARA INCORPORACIÓN A COMIENZOS DEL MES DE NOVIEMBRE. LAS LABORES A DESARROLLAR EN EL PUESTO DE TRABAJO SERÁN LAS PROPIAS DE UN TÉCNICO DE BIBLIOTECA, INCLUYENDO LA GESTIÓN DEL PROPIO SERVICIO Y LA DINAMIZACIÓN DE SU PROGRAMA DE EXTENSIÓN CULTURAL. LA EMPRESA OFRECE INCORPORACIÓN A TRAVÉS DE UN CONTRATO LABORAL TEMPORAL, DE 140 DÍAS DE DURACIÓN PREVISTA, CON UNA JORNADA PARCIAL DE 18 HORAS SEMANALES. PARA SOLICITAR LA OFERTA, LAS PERSONAS COMUNITARIAS RESIDENTES FUERA DE ESPAÑA QUE NO ESTÉN INSCRITAS COMO DEMANDANTES EN EL SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO DEBERÁN CONTACTAR CON LA OFICINA DE EMPLEO.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 122026010437 Teléfono: 886 121 231
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