En el grupo de empresas de eXperience IT Solutions seguimos creciendo y queremos incorporar un/a Technical Leader Java especializado/a en KYC Due Diligence para participar en un proyecto estratégico dentro del sector financiero.

¿Qué ofrecemos?

Contrato indefinido, con estabilidad y continuidad profesional.

Salario de entre 40.000 € y 60.000 € brutos anuales, según la experiencia y los conocimientos aportados.

Teletrabajo al 100 %, con posibilidad de trabajar en remoto.

Participación en un proyecto estratégico relacionado con KYC, cumplimiento normativo y transformación tecnológica.

Entorno profesional colaborativo, con oportunidades para aportar valor y desarrollar tu carrera.

Incorporación a un grupo empresarial tecnológico con proyectos innovadores y oportunidades de crecimiento profesional.

¿Qué harás en tu día a día?

Desempeñar funciones de liderazgo técnico dentro del squad de KYC Due Diligence.

Liderar el diseño, desarrollo e implementación de soluciones tecnológicas relacionadas con KYC y Client Lifecycle Management (CLM).

Participar en la entrega y evolución de soluciones basadas en Fenergo/Fen-X.

Supervisar y contribuir al desarrollo de software con Java, garantizando la calidad, escalabilidad y mantenibilidad del código.

Coordinar las decisiones técnicas del equipo, establecer buenas prácticas de desarrollo y asegurar la calidad de las entregas.

Colaborar con equipos multidisciplinares y stakeholders para definir soluciones alineadas con las necesidades del negocio.

Participar en procesos de incorporación de clientes, selección, evaluación de riesgos y diligencia debida.

Contribuir a iniciativas de transformación mediante inteligencia artificial, simplificación de la arquitectura y optimización de procesos.

Participar en la definición de estrategias técnicas y de organización de equipos, contribuyendo a la planificación de capacidades y recursos.





Identificar oportunidades de mejora continua en las soluciones, los procesos de desarrollo y la arquitectura tecnológica.

Requisitos mínimos

Al menos 4 años de experiencia competente en entornos tecnológicos relacionados con el desarrollo de software y las soluciones empresariales.

Experiencia demostrable desempeñando funciones de Technical Leader o liderazgo técnico de equipos de desarrollo.

Experiencia sólida como desarrollador/a senior en Java, con capacidad para tomar decisiones técnicas y participar activamente en el desarrollo.

Conocimientos sólidos y experiencia práctica en KYC (Know Your Customer) y procesos de Due Diligence.

Experiencia demostrable en la entrega de soluciones con Fenergo/Fen-X y en entornos de CLM (Client Lifecycle Management).

Conocimiento de procesos de incorporación de clientes, selección, evaluación de riesgos y diligencia debida.

Experiencia o conocimientos sólidos en iniciativas de transformación mediante inteligencia artificial, simplificación de arquitectura y estrategia de fuerza laboral.

Nivel de inglés C1 o superior, con capacidad para comunicarse fluidamente en entornos profesionales internacionales.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.

Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que el/la candidata/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad ("LGD").

#J-18808-Ljbffr

📌 Technical Leader Java – KYC Due Diligence. Remoto (Cárcer)
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