Referencia: JN-1 Publicado el: 2026-10-29Ubicación: Valencia, España, ESTipo de contrato: Jornada completaEmpresa: Michael PageSector: Recursos HumanosSub Sector: DesarrolloIndustria: PropertyLocalización: ValenciaTipo de Contracto: PermanenteNombre del consultor: María MorenoExperiencia previa en sector construcción. Empresa que se encuentra en crecimiento. Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación. Dónde vas a trabajar? Compañía industrial y de construcción de referencia que se encuentra inmersa en una etapa de crecimiento y evolución organizativa. Empresa ubicada en la zona sur de Valencia. DescripciónDiseñar e implementar la estrategia global de Recursos Humanos alineada con los objetivos de la compañía. Actuar como socio estratégico del negocio, asesorando a la Dirección en materia de organización, talento y desarrollo de personas. Liderar iniciativas de transformación cultural, engagement y gestión del cambio. Definir y supervisar las políticas de selección, desarrollo, evaluación del desempeño, formación, compensación y beneficios. Impulsar la atracción, retención y desarrollo del talento clave de la organización.



Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y velar por unas relaciones laborales sólidas y alineadas con la estrategia empresarial. Desarrollar indicadores de gestión y cuadros de mando que permitan una adecuada toma de decisiones. Liderar y desarrollar el equipo bajo su responsabilidad. Promover una cultura basada en la mejora continua, la excelencia operativa y el compromiso de los equipos. A quién buscamos (H/M/D)? El perfil seleccionado deberá cumplir los siguientes

requisitos:
Titulación universitaria, valorándose formación de posgrado en Recursos Humanos, Organización o Dirección de Empresas. Experiencia consolidada liderando la función de Recursos Humanos en entornos industriales o productivos. Trayectoria gestionando equipos multidisciplinares y participando en comités de dirección. Experiencia en desarrollo organizativo. Perfil con elevada capacidad de liderazgo, influencia y visión estratégica, combinado con una fuerte orientación a la ejecución. Cuáles son tus incentivos? Incorporación a una compañía sólida y en crecimiento. Posición con visibilidad e impacto dentro de la organización. Participación activa en la definición de la estrategia empresarial y de personas. xsgfvud Proyecto con recorrido profesional y capacidad real de transformación.

📌 Dirección de Recursos Humanos (Valencia)
🏢 Michael Page
📍 Valencia