Selecciona la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Expert Data Architect - NAFv4, FMN & Ciberseguridad | Ciber Defensa | Barcelona (Híbrido) Perfil profesional: Defensa y Seguridad Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia Modalidad del puesto: Híbrido En Indra Group, protegemos lo que más importa.
Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.
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Queremos incorporar un/a Expert Data Architect con experiencia en arquitectura de sistemas para participar en proyectos de ciberdefensa y entornos críticos, en Barcelona.
Buscamos una persona con capacidad para diseñar e implementar arquitecturas modulares, reutilizables y seguras basadas en NAFv4 y FMN, liderar técnicamente su evolución y colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y ciberseguridad.
Liderar el diseño, desarrollo e implementación de arquitecturas de sistemas basadas en NAFv4 y FMN, garantizando el cumplimiento de los requisitos técnicos y funcionales.
Colaborar con equipos de desarrollo, infraestructura y ciberseguridad en la definición de requisitos y el diseño de soluciones de integración eficientes, escalables y seguras.
Evaluar y seleccionar las tecnologías y herramientas más adecuadas para implementar y evolucionar la arquitectura de los sistemas.
Definir patrones de integración y estándares arquitectónicos, así como elaborar la documentación técnica mediante Enterprise Architect.
Proporcionar liderazgo técnico al equipo de ciberdefensa, revisar documentación de seguridad y validar las arquitecturas propuestas mediante prototipos rápidos (RRP).
Experiencia mínima de 6 años en arquitectura de sistemas,



preferiblemente en proyectos de ciberseguridad, defensa o entornos críticos.
Conocimiento profundo del ciclo de vida del desarrollo seguro de software (S-SDLC) y experiencia en el diseño de seguridad en entornos cloud.
Experiencia diseñando arquitecturas modulares y reutilizables para construir soluciones flexibles, adaptables e incrementales.
Experiencia diseñando e implementando arquitecturas basadas en NAFv4 y FMN.
Experiencia en modelado de arquitecturas con Enterprise Architect y en la ejecución de prototipos rápidos (RRP) para validar soluciones.
Capacidad de liderazgo técnico, comunicación y colaboración con equipos de desarrollo, infraestructura y ciberseguridad, así como disponibilidad para incorporación inmediata.
Proyectos innovadores y de alto alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y crecimiento profesional.
Modelo híbrido: teletrabajo 60% (3 días en casa, 2 días en oficina).
Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de ** profesionales, con seguridad financiera.
Días de vacaciones + días de libre disposición.
Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros/as, en un entorno colaborativo y abierto.
Capacitación continua :



en Open University y Udemy for Business (más de * cursos para especializarte) Descuentos y ventajas para empleados/as : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al formar parte de Indra.
¿Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, es nuestro equipo
Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills... para que tanto tú como el equipo de proyecto podáis analizar si hay match.
Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, que te explicará el proyecto y las tareas diarias.
Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
Oferta y bienvenida: Si todo va bien, te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos
Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social.
Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.
Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier di

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📍 Madrid