La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación.
Contrato: Full time
Responsabilidades
- Llevar a cabo el mantenimiento preventivo y correctivo de los equipos en tu zona asignada.
- Responder proactivamente ante la diagnosis de averías y reparaciones con el objetivo de conseguir una solución .
- Llevar a cabo las reparaciones asignadas para lograr un funcionamiento continuo.
- Estar en contacto directo con el cliente para establecer una buena relación de trabajo.
- Ser proactivo en la implementación de mejoras y actualizaciones técnicas.
- Asesorar al cliente sobre cómo mejorar el rendimiento de los equipos.
- Cumplir con los estándares de seguridad y medio ambiente establecidos.
Formación requerida
- Certificado de mantenedor o una de las siguientes titulaciones:
• CFGS Técnico Superior en Mecatrónica Industrial.
• CFGS Técnico Mantenimiento Electromecánico.
• CFGS Técnico Superior en Mantenimiento de Equipo Industrial.
• CFGM Técnico en Instalación y Mantenimiento Electromecánico de Maquinaria y Conducción de Líneas.
- También se aceptan los siguientes IMAQ:
• IMAQ 0110 Instalación y mantenimiento de ascensores y otros equipos fijos de elevación y transporte.
• IMAQ 0210 Desarrollo de proyectos de instalaciones de manutención,
elevación y transporte.
• IMAQ 0108 Mantenimiento y montaje mecánico de equipo industrial.
• IMAQ 0208 Planificación, Gestión y Realización del mantenimiento y supervisión del montaje de maquinaria, equipo industrial y líneas automatizadas de producción.
• FMEE0208 Montaje y puesta en marcha de bienes de equipo y maquinaria industrial.
• Ingenierías de especialización Industrial.
Experiencia
Preferentemente de al menos 3 años en mantenimiento/montaje de ascensores. En caso de no tener experiencia previa, se exige FP del listado previo (aptdo. Certificac. /Formación).
Herramientas
Electrónicas y digitales.
Requisitos adicionales
- Imprescindible carné B en vigor.
Beneficios
- Remuneración competitiva adaptado a la experiencia.
- Retribución flexible: Seguro médico, ayuda para guardería, tarjeta restaurante, tarjeta transporte y formación.
- Club Otis: Actividades, descuentos y ventajas exclusivas para empleados.
- Horario: Jornada continua.
- Contrato inicial de 3 meses con posibilidad muy alta de pasar a plantilla.
- Acceso a programas formativos para potenciar tu talento con oportunidades reales de desarrollo futuro (en OTIS o en otras empresas asociadas a OTIS España). xqbhyrx
Atracción y cultura empresarial
Queremos profesionales comprometidos, cuya prioridad es la seguridad, que se sientan cómodos trabajando en equipos o solos, que sean curiosos y con capacidad adaptativa.
📌 Técnico De Mantenimiento Electrónico Ferroviario (Bilbao)
🏢 COMSA Corporación de Infraestructuras
📍 Bilbao
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