Asesor/a Jurídico/a en Derecho Laboral (Remoto) Acerca del Puesto Nuestro cliente, una consultora legal líder con un enfoque innovador, busca un/a Asesor/a Jurídico/a especializado/a en Derecho Laboral para unirse a su equipo a tiempo completo y de forma totalmente remota. Esta posición está diseñada para profesionales con un profundo conocimiento de la legislación laboral española, capaces de ofrecer asesoramiento experto tanto a empresas como a trabajadores. Valoramos la proactividad, la capacidad de análisis y la habilidad para comunicar de forma clara y concisa las implicaciones legales. El entorno de trabajo será 100% virtual, fomentando la autonomía y la eficiencia. Buscamos a alguien que se sienta cómodo/a trabajando de forma independiente, gestionando su carga de trabajo y colaborando digitalmente con colegas y clientes. La oportunidad representa un paso adelante para un abogado/a laboralista que busca flexibilidad y crecimiento profesional sin barreras geográficas, con un compromiso firme con la excelencia. Responsabilidades Clave
* Asesorar a empresas en materia de contratación, despidos, EREs y ERTEs.
* Redactar y revisar contratos de trabajo, convenios colectivos y políticas internas de RRHH.
* Gestionar procedimientos de Inspección de Trabajo y Seguridad Social.
* Representar a clientes en conciliaciones y procedimientos ante los Juzgados de lo Social.
* Asesorar en materia de prevención de riesgos laborales y seguridad social.
* Ofrecer soporte en reestructuraciones de plantilla y movilidad geográfica o funcional.
* Mantenerse al día de las novedades legislativas y jurisprudenciales en Derecho Laboral.
* Gestionar expedientes de regulación de empleo.
* Colaborar en la impartición de formaciones a clientes sobre normativa laboral.
* Participar en reuniones virtuales para la definición de estrategias legales. Requisitos
* Licenciatura o Grado en Derecho.
* Experiencia mínima de 3 años como abogado/a laboralista o asesor/a en departamentos de RRHH.
* Conocimiento exhaustivo del Estatuto de los Trabajadores, Ley General de Seguridad Social y normativa de prevención de riesgos laborales.
* Experiencia en la tramitación de procedimientos judiciales laborales.
* Capacidad para la resolución de conflictos y negociación.
* Excelentes habilidades de comunicación y redacción.
* Imprescindible dominio de herramientas de teletrabajo y ofimática.
* Se valorará la experiencia en asesoramiento a startups y pymes.
* Alto grado de autonomía y organización.
* Residencia en Oviedo o cercanías, con disponibilidad para un entorno de trabajo remoto. Beneficios
* Salario competitivo negociable según experiencia.
* Posibilidad de desarrollo en un sector en constante evolución.
* Trabajo 100% remoto, permitiendo una gran flexibilidad geográfica.
* Formación continua y acceso a recursos legales actualizados.
* Colaboración en proyectos de diversa índole y envergadura.
* Ambiente de trabajo digital y vibrante.
* Conciliación de la vida personal y profesional.
* Oportunidad de ser parte de un equipo innovador y respetado. #J-18808-Ljbffr
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