Director/a del Área Fiscal en Canarias

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31 oct
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Dream Team Executive Search selecciona: Director/a del Área Fiscal en Canarias Funciones Dirigir el área fiscal, estableciendo prioridades y supervisando la calidad técnica de los servicios. Asesorar a empresas y grupos empresariales en materia tributaria, aportando soluciones adaptadas a sus necesidades y a la evolución de su negocio. Gestionar y desarrollar el equipo local, impulsando su especialización, autonomía y desempeño. Consolidar las relaciones con los clientes y detectar nuevas oportunidades de colaboración. Impulsar el crecimiento de la cartera y el desarrollo comercial de la oficina. Coordinarse con otras áreas y oficinas de la firma para ofrecer un asesoramiento integral. Representar a la firma en encuentros profesionales y ante clientes estratégicos. Titulación universitaria en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar. Experiencia mínima de 8 años en asesoramiento fiscal, desarrollada en despachos de reconocido prestigio o Big Four. Formación de posgrado en materia tributaria en centros de reconocido prestigio. Sólida capacidad técnica y experiencia en la gestión de relaciones con clientes. Capacidad para liderar equipos y asumir responsabilidades de desarrollo de negocio. Se valorará especialmente: Aportación de cartera de clientes y/o una red consolidada de contactos profesionales en Canarias.



Experiencia en el desarrollo y crecimiento de un área de práctica o despacho. Posibilidad de integración de despacho propio. Competencias Buscamos un alto desarrollo de las competencias asociadas al éxito en el puesto: Visión de negocio: capacidad para conectar el asesoramiento fiscal con las prioridades empresariales del cliente. Orientación al cliente y generación de confianza: criterio, interlocución y capacidad para construir relaciones duraderas. Desarrollo de negocio: iniciativa para identificar oportunidades y convertirlas en nuevas relaciones comerciales. Liderazgo y desarrollo de personas: capacidad para coordinar, acompañar y potenciar el talento del equipo. Rigor analítico y capacidad de decisión: solvencia para abordar asuntos complejos y formular recomendaciones fundamentadas. Comunicación e influencia: habilidad para explicar cuestiones técnicas con claridad y relacionarse con interlocutores de alto nivel. Ventajas Participación en un proyecto con visibilidad y capacidad de influencia en el desarrollo de la oficina. Desarrollo profesional en una firma de ámbito internacional. Retribución competitiva y paquete de beneficios. Posibilidad de integración societaria o adquisición de despacho, según el perfil y el encaje del proyecto. Confidencialidad garantizada durante todo el proceso.

📌 Director/a del Área Fiscal en Canarias
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